Nvidia internatuuri võimalused

Nvidia leiutas 1999. aastal graafikaprotsessor (Graphics Processing Unit), mis avas visuaalarvutusvõimsuse. Kaardid ja mobiilsed protsessorid, mida nad kasutasid kõiges, alates nutitelefonidest ja tahvelarvutidest, kiire mänguautomaatidest kuni graafika kujundamiseni, mida kasutati filmide visuaalsete efektide loomiseks ja komplekssete toodete, nagu hübriidrehvide ja sõiduautode kujundamiseks. Nvidia eesmärk on saada ja jääda maailma tähtsaimaks 3D-ettevõteks.

Ja me näeme kindlasti 3D-suuna suunda filmides, mängudes, disainis ja paljudes teistes valdkondades.

Nvidia on tunnustatud nende tipptaseme kaudu arvukate auhindadega, mille nad on saanud, sealhulgas "Employee Choice" - 50 parimat Glassdoor.com-i töökohta 2012. aastal, Fortune'i maailma kõige kuulsamad ettevõtted 2008. aastal, BusinessWeek Top 50 2008. aastal, ettevõtte Forbesi aasta 2007 ja # 11 Bloombergi BusinessWeekis 25 kõige kõrgemaid tasustatavaid praktikakohti ettevõtteid.

Glassdoor.com ütleb ka seda, et nende töötajad on oma töötajatelt hinnanguliselt 3,4 ja 5-st keskmisest tunnitasust Nvidia interni tasemel 30,90 dollarit

Asukohad

San Jose, CA; Beaverton, OR; Santa Clara, CA .; Austin, TX

Intern Positsioonid

Nvidia positsioonid on saadaval järgmistes valdkondades:

Kasu

Nvidia pakub tõeliselt unikaalseid eeliseid nende internidele, sealhulgas:

Iseloomustused

"NVIDIA-s töötamine andis mulle ainulaadseid võimalusi, mul oli võimalus näha tehnoloogia verejooksu serva ja töötada inimestega, kes seda kujundavad. Inimesed, keda ma kohtusin, samuti kogemused, mida mul oli projektidega, mille töötasin, on tohutu abi, kui jätkan oma doktorikraadiga. " - JeffStuart, 2006. aasta suve intern, tarkvara meeskond

Nädala praktika valik

Tootehaldus Intern: Nvidia otsib tootejuhtimise interni, kes saab edukalt töötada kiireloomulise töökeskkonna osana ühe NVIDIA juhtmargi tootejuhtimise meeskonnast: NVIDIA® GeForce®, NVIDIA Tegra®, NVIDIA Tesla®, või NVIDIA Quadro ®. Selles olukorras töötavad internid koos tööstuse ekspertidega, et aidata turule revolutsioneeritud tooteid. Õige kandidaat on kasvatatud innovatsiooni, loovuse ja kirguse kaudu, mis põhineb muutustel maailmas.

Kohustused

Kohustused hõlmavad, kuid mitte ainult, toodete positsioneerimise, sõnumite edastamise, prognoosimise, turu / suundumuste analüüside, hinnakujunduse, konkurentsi analüüside ja toodete tegevuskavade väljatöötamist.

Konkreetselt aitavad internid arendada ettevõtlus- ja turumudelid, et juhtida NVIDIA äritegevuse järgmisel tasemel kasvu. Kommunikatsiooni oskused on olulised, kuna tootehalduse intern peab tegutsema aktiivselt ettevõtte erinevate funktsionaalsete valdkondade, sealhulgas inseneri, operatsioonide, müügi, turunduse ja rahanduse valdkonnas. Pooljuhtide tööstuse ja arvutite tööstuse dünaamika mõistmine on eelis.

Miinimumnõuded

Ideaalne kandidaat peaks:

Taotlema

Kandidaadid peavad esitama oma CV Wordis, PDF-vormingus või tekstivormingus, et MBA üliõpilased saavad külastada oma MBA praktikumilehte.

** Taotlejad peavad töötama BS, MS või Ph.D. poole

EE, CS, CE või seotud valdkonnas.

Taotledes praktikakohti, kontrollige kindlasti oma vihjeid viiest lihtsast viisist ja viise, kuidas parandada oma dokumentide saatmise jätkamist .

5 sammu parandamiseks

  1. Korraldage oma andmed
  2. Tõsta esile oma kvalifikatsioon
  3. Olulise teabe kuvamiseks kasutage täppepunkte
  4. Lisage ainult asjakohane teave ja eemaldage kõik segadused
  5. Veenduge, et teie CV on veatult vaba

5 sammud kaaskirja täiustamiseks

  1. Anna oma kaaskirja õigele inimesele
  2. Pildista lugeja tähelepanu
  3. Pange oma kaaskirja välja
  4. Veenduge, et kaaskiri on veadeta
  5. Küsi oma kirja lõpus intervjuud

Järgides neid 10 sammu, on teil hea võimalus oma tööandjate ennast märku saada, lootuses saada intervjuule kutsutud. Ajutise ja kaaskirja ainsaks eesmärgiks on intervjuu maandamine, seega on jõupingutuste saavutamiseks vaja teha tööd dokumentide täiustamiseks.