Tasulised praktikad mitmes valdkonnas
Cisco Systems, Inc. otsib pidevalt eredaid, andekaid tudengeid, kes on huvitatud valdkonna tundmaõppimisest ja lootes oma klassiruumi õppimist uuele tasemele. Cisco poolt makstud praktikaprogramm on suurepärane võimalus ettevõtte jaoks kohtuda ja suhtleda uue põlvkonna juurde, mis saab kiiresti tööturule siseneda.
Asukohad
Cisco Systems, Inc., teeb kõvasti tööd, et pakkuda paindlikke praktika võimalusi, mis sageli algavad kogu aasta jooksul ja erinevates kohtades kogu maailmas. Cisco Systems, Inc., asukohad hõlmavad Ladina-Ameerikat, Lähis-Idas ja Aafrikas, Kesk- ja Ida-Euroopas ning Sõltumatute Riikide Ühenduses (SRÜ).
Praktika
Internatsioonidele avatud osakonnad on järgmised:
- Müük
- Engineering
- Rahandus
- Inimressursid
- Ärioperatsioonid
- Turundus
Iga internatuuri pikkus varieerub kolme kuu jooksul kooli suvevaheajal 12 või 18 kuu jooksul kohe pärast lõpetamist või viimase õppeaasta jooksul.
Mõned osalise tööajaga võimalused on saadaval mõnes riigis.
Cisco Systems, Inc. pakub ka MBA praktikakohti, mis annavad suurepärase palga, mis põhineb töötundidel. Cisco otsib kandidaate praktikakohtade ja töökohtade jaoks, kellel on järgmised omadused: tõhus suhtlemine, võime anda konstruktiivset kriitikat, edukat meeskonna mängijat, kliendile orienteeritud, suutlikkus töötada surve all, saavutus orienteeritud ja võime hääldada arvamusi ja mõjutada Grupp.
Kasu
Cisco Systems, Inc. pakub väga heldet tundmatut palka, mis sõltub asukohast ja vastutusest. Praktika Ciscoiga on alles algus selles valdkonnas tugevate võrguühenduste väljaarendamiseks, mis võib viia ka tulevase täiskoormusega tööhõiveni.
Taotlema
Cisco internatuuri taotlemisel lisage järgmine teave:
- Mida sa tahaksid teha?
- Määratlege oma individuaalsed oskused ja huvid
- Millised riigid või linnad, kus te soovite töötada (Cisco ei toeta praktikantide tööviise)
- Praktika pikkus, mida otsite
- Kui olete saadaval
Karjäär
Cisco Systems, Inc. on ettevõte, mis keskendub suuresti sotsiaalsele vastutusele ja teeb kõvasti tööd, et kaasata oma töötajate elukvaliteeti ja positiivseid muutusi keskkonnas, osaledes sotsiaalsetes investeeringutes, mis mõjutavad.