Mis teeb karjääri hämmastavaks? Kas see on raha summa, mille teete? Stabiilsus? Prestige? Tegelik töökohustused? Nõutav koolitus (või selle puudumine)? Meeskonnatöö? Iseseisev töö? Kuidas ta oma oskusi kasutab? Vastus on jah! Ja ei! Kõik need asjad võivad teha karjääri hämmastavaks, kuid mitte kõik neist ei tee vähemalt mitte kõigile. Teine inimese idee hämmastava karjääri kohta ei pruugi olla sinu jaoks. Te peaksite teadma, et kõigile on suurepärane karjäär.
01 teada, kes sa oled?
Nii et arvate, et tunnete ennast väga hästi. Noh, mis siis on sinu isiksuse tüüp? Millised on teie tööga seotud väärtused? Millised on sinu huvid? Kas sul on suutlikkust? Ah? Miks mõni neist on isegi oluline? See on oluline, sest selleks, et leida hämmastavat karjääri, peate teadma vastused neile küsimustele. Kui te seda ei tee, on raske teada saada, kas karjäär sobib teile hästi. Kui see ei sobi sulle, pole see üldse hämmastav. Selle asemel leiad, et töötab iga päev koormaks. Parim viis endast endast õppida on põhjalik enesehindamine . Oluline on märkida, et peate arvestama mitte ainult ühe enesehinnangu aspektiga - isikupära, huvid, väärtused või sobivus -, vaid kõik need koos. Lihtsalt sellepärast, et karjäär võib sobida teie isikupäraga isikule, ei tähenda see seda, et see vastaks näiteks teie väärtustele.
Kui te ei tea, kas on võimalik leida hämmastavat karjääri ilma ametliku enesehindamiseta, on see. Kuid te peate siiski pisut teadma enda kohta ja seda, mida te teete ja mida ei soovi karjääri jooksul ja mida te kavatsete ja kellele see ei meeldi. Paljud inimesed on valinud karjääri, mida nad armastavad, ja on seda väga teadmatul viisil teinud. Näiteks kuulevad nad kutsealast keegi, keda nad tunnevad või loevad.
02 Lugege palju mis tahes karjääri kohta, mida te kaalute
- Vaadake usaldusväärseid avaldatud materjale. Selle veebisaidi karjäär Briefs'is leiate mitmesuguste kutsealade kirjeldused. Samuti peaksite kasutama USA tööministeeriumi, tööhõiveameti büroo ja O * NET OnLine'i avaldatud tööalase Outlooki käsiraamatut, mida sponsoreerib USA Tööhõiveministeerium, tööhõive ja koolituse amet.
- Korraldage intervjuusid inimestega, kes töötavad okupatsioonis, kus olete huvitatud. Nad saavad teile öelda asju, mida te mujal õppida ei saa.
- Vaadake meie lugejate tegelikke karjääri lugusid .