Mitmekesised praktikakohad ja koostöövõimalused vähemuste õpilastele
Praktika pakub suurepärast võimalust kolledži üliõpilastel saada reaalses maailmas kogemusi karjääri kohta, mida nad tahaksid rohkem teada saada. Internatuuris osalemine aitab luua tugeva professionaalse täienduse , omandades väärtuslikke võimalusi kohtuda ja andekate professionaalidega. Mõned programmid on saadaval spetsiaalselt värvide ja teiste alaesindatud rühmade õpilastele. Võite klõpsata lingil, et saada lisateavet nende programmide kohta.
01 Colour Student Praktika võimaluste loetelu Amherst College'ist
02 Pennsylvania Ülikooli värvide üliõpilaste võimalused
Pennsylvania Ülikool pakub eriprofessionaalseid võimalusi õpilaste jaoks, kellel on rahvastikupõhised ressursid. Nende hulka kuuluvad Aafrika-Ameerika, Aasia-Ameerika, Hispaanias / Latino ja põlisrahvaste Native American õpilaste programmid. Täiendav teave rahastamisallikate kohta on esitatud Pennsylvania ülikooli veebisaidil.
03 SEO
SEO pakub haridus- ja karjääriprogramme vähekasutatud kogukondade õpilastele, aidates neil täielikult ära kasutada nende võimalusi kolledži ja karjääri edukaks saavutamiseks. Õpilasi värbatakse ja koolitatakse suvepraktikateks investeerimispankade, ettevõtete juristide ja teiste juhtivate ülemaailmsete ettevõtetega.
Üle 75 protsendi SEO internid on saanud tööpakkumisi ettevõtte partneritega. SEO töötas otseselt üle 50 ettevõtte ja mittetulundusliku partneri kahe aasta jooksul, et pakkuda rohkem kui 600 praktikat.
04 INROADS Praktika programm
INROADS aitab Ameerika, Hispaaniat ja Indoneesia indiaanlasi korraldada praktikume mõne riigi suurima ettevõttega. Eesmärk on, et õpilased täidaksid Fortune 1000 ettevõtete mitmeaastast tasustatud praktikat.
INROADS missiooniks on kogeda ja anda andekatele värvuste õpilastele organisatsioonid, kus nad saavad õppida ettevõtte ja kogukonna juhtrolli ning mis võivad viia täiskohaga töökohti. Ettevõtted, kes on osalenud programmis INROADS, on Ernst & Young, IBM, Merrill Lynch, General Motors, General Electric, Lucent Technologies ja Boeing.
05 Juhtivad juhid homme
MLT pakub mitmeid karjääriprogramme, sealhulgas karjääri ettevalmistamiseks homsed juhid, kes ikka veel kolledžis käivad. Õpilased on määratud juhendajale, kes võib neid aidata koolilõpetajakoolitusel ja leida täiskohaga töökohta. Osalevatel üliõpilastel antakse ka praktikakohti, stipendiume ja vabatahtlike nimekirju, et aidata neil saada asjakohast kogemust, mida tööandjad vajavad pärast töö lõpetamist pärast tööotsimist.
Selles programmis osalemiseks on minimaalsed kulud. Õpilased, kes tagavad tasulise suvise praktikakoha, peavad oma internatuuri lõpetamisel andma väikese panuse MLT-le.
06 Koostöö / praktikakohad ja suveteaduslikud võimalused
See on suurepärane koht, kus mõlemad vähemusõpilased ja teised alaesindatud gruppide õpilased võivad leida teaduse ja meditsiinis koostööd, praktikakohti või suveteaduslikke võimalusi. Osalevad organisatsioonid püüavad suurendada etnilist mitmekesisust ja julgustada vähemusõpilasi taotleda. Paljud neist võimalustest pakuvad head tasu; reisi hüvitamine, eluase ja toitlustamine. Kontrollige nimekirju, et selgitada välja, millist kasu iga organisatsioon pakub.
07 Musta ajakirjanike riiklik assotsiatsioon
NABJ pakub praktikavõimalusi üliõpilastele, kes on huvitatud ajakirjanduse tulevase karjääri läbiviimisest. Assotsiatsiooni eesmärk on parandada meedia levikut mustale kogukonnale.
Nende 10-nädalase praktikakogumise jaoks valitud taotlejatele pakutakse välja valitud trükistes, levitamises või online-distsipliinides valitud riigiüritustel. Need organisatsioonid ulatuvad väikestest mustadest iganädalastest ajalehtedest kuni peamistesse päeva- ja saateväljaannetesse. Enamik väljaandeid nõuab varasemaid kogemusi selles valdkonnas, enne kui nad kaaluvad isegi ajakirjanduses täistööajaga töökohtade pakkumist, mis muudab selle väärtusliku programmi.
08 Yale School of Management eel-MBA Leadership Program
Yale School of Management eel-MBA Leadership Program on kahe nädala suveprogramm suunatud suunatud kolledži sophomores, juniorid, pensionärid ja hiljuti kolledži lõpetajate alates elanikkonnast, mis on tavaliselt alaesindatud juhtimise haridus.
Selle programmi rõhk on juhtpositsioonil ja see on Juhtimiskooli missioon: " Ettevõtjate ja ühiskonna juhtide koolitamine ." Pärast programmi lõpetamist pöördute tagasi oma kolledži või täiskohaga töökohta kellel on ettevõtte juhtimisega seotud motivatsioon ja teadmised, samuti suurem tunne, mida tähendab olla juht.