Aeg hinnake ja uuendage teavet
Üheks kõige tavalisemaks sõjalise liikme küsimuseks on: "Mis on teie auaste?" Mereväe puhul kasutatakse sõna paremusjärjestust sageli inimesi, kes ei tunne meremeeste palgaastmestiku ja maksetäpsusüsteemi. Kuid terminid ei ole nii erinevad ja E-5 maksetähistust on lihtne eristada teise klassi Petty Officer (auaste).
Tegelikult on ainult armee, õhujõud ja meresõitjad tegelikult "auastmed", et tähistada personali erinevaid väljaütlemisi.
Näiteks on Air Force'i vanemate lennumees "Senior Airman" "auastmed" ja see on E-4 versioonis. Sa saadate talle "Senior Airmani", olenemata sellest, mida tema töö on tegelikult.
Mereväe ei ole "auastmeid". Neil on "määrad", mis on kombinatsioon inimese reitingust (töökohust) ja nende maksumusest. Näiteks sõltub E-6 mereväe "kiirus" (st mida sa talle nimetad) sõltuvalt inimese töökohast. Sõjaväe tipus Sonar Technician (SG) hinnanguline (töö) isik, kes on E-6 versioonis, on SG1 või Sonar Technician First Class petty officer. Messi spetsialisti (MS) hinnangul (töökohal) on E-5-l MS2 kiirus või "Messi spetsialisti teise klassi Petty Officer".
Teenuste ja nende vahel tunnustatakse üksteist igapäevaselt. Ka mereväe raames on palgatud töötajate auastmed järgmised nõuded ja ajakava, mis on sobilikud edutamiseks järgmisele kõrgemale auastmele.
Alljärgnev tabel näitab miinimumnõudeid, mis on seotud mereväe kutsutud kampaaniatega E-2 kuni E-4 väljaandmistena.
Mereväe nõuded maksete suurendamiseks
| Nõuded | E-1 / E-2 | E-2 kuni E-3 | E-3 kuni E-4 |
| Aeg-a-hinne | 9 kuud | 9 kuud E-2 | 6 kuud E-3 |
| Kool | Boot Camp | Puudub | A-kool (A-koolide reitingute puhul) |
| BUPERS osalemise heakskiitmine | Puudub | Kontrollitud reitingute jaoks nõutav | |
| PARS | Puudub | PARS Nõutav | |
| Jõudlustesti | Puudub | Valitud reitingud peavad enne Navy Service-Broad Promotion'i eksami sooritamist läbima vastava toimivuskatse. | |
| Juhtimiskoolitus | Puudub | Petty Officer Indoctrination kursus | |
| Kutsutud tulemuste hindamine | Edutamise heakskiidu andmisel käsutab komandör. | Kõigi E-4 kaudu E-7 kandidaatide puhul loetakse edutamise lõpliku mitu tulemuslikkuse teguriks. | |
| Kohustuslikud teenindusnõuded | Navigeeritavas kogukonnas ei ole ühtegi kohustuste kogust, mis on vajalik merejõudude laiendamise eksamite sooritamiseks või E-2 edastamiseks E-6 tasemele. | ||
| Eksamid | Kohalikult valmistatud testimine | NETPDTC eksamid | Navy-Wide Executives eksamid on nõutavad kõigi Petty Officer maksed |
| Mitte-resident karjäärikursus ja RTM | Puudub | Nõutav kõigile E-3 ja Petty Officer edusammudele, kui see pole loobutud tänu Navy kooli lõpetamisele. Kursused tuleb läbi viia ainult üks kord. | |
| Soovitan komandör | Kõik mereväe edusammud nõuavad komandör-nõunikku praeguse hindamise edendamiseks. | ||
Alljärgnev tabel näitab miinimumnõudeid mereväe kutsekampaaniatele E-5 kuni E-9 väljaostutena.
| Nõuded | E-4 kuni E-5 | E-5 kuni E-6 | E-6 kuni E-7 | E-7 kuni E-8 | E-8 kuni E-9 |
| Aeg-a-hinne | 12 kuud E-4 | 36 kuud E-5-ga | 36 kuud E-6s | 36 kuud E-7s | 36 kuud E-8s |
| Kool | NJS reiting LN2 | Puudub | Navy kooli reitingud AGC, MUC ja RPC | Puudub | Puudub |
| BUPERS osalemise heakskiitmine | Puudub | ||||
| PARS | PARS Nõutav | Puudub | |||
| Jõudlustesti | Valitud reitingud peavad enne Navy Service-Broad Promotion'i eksami sooritamist läbima vastava toimivuskatse. | Puudub | |||
| Juhtimiskoolitus | P02 Leadership Koolituskursus Continuum | P01 juhtimiskoolituskursus Jätkuv ruum | CPO Indoctrination Course | CPO juhtimiskoolituskursus | Puudub |
| Kutsutud tulemuste hindamine | Kõigi E-4 kaudu E-7 kandidaatide puhul loetakse edutamise lõpliku mitu tulemuslikkuse teguriks. | Kampaania otsuste tegemisel arvestab müügiedendusnõukogu. | |||
| Kohustuslikud teenindusnõuded | Navigeeritavas kogukonnas ei ole ühtegi kohustuste kogust, mis on vajalik merejõudude laiendamise eksamite sooritamiseks või E-2 edastamiseks E-6 tasemele. | Tuleb jääda aktiivsele tööle vähemalt kahe aasta jooksul, et pensionile jääda kõrgema palgaastmega. | |||
| Eksamid | Navy-Wide Executives eksamid on nõutavad kõigi Petty Officer maksed | Edendamine E-7 nõuab mereväe laiaulatuslikku eksamit ja valikut mereväe laiaulatusliku CPO valimiskomisjoni poolt. E-8 ja E-9 edendamine toimub ainult Navy-Wide Promotion Selection Board poolt. | |||
| Mitte-resident karjäärikursus ja RTM | Nõutav kõigile E-3 ja Petty Officer edusammudele, kui see pole loobutud tänu Navy kooli lõpetamisele. Kursused tuleb läbi viia ainult üks kord. | Non-Resident Karjäär Kursused ja soovituslikud näited (vt NAVEDTRA 10052). | |||
| Soovitan komandör | Kõik mereväe edusammud nõuavad komandör-nõunikku praeguse hindamise edendamiseks. | ||||