Tüüpiline palkamisjuht või värbaja, kelle ülesandeks on vaadata kümneid - kui mitte sadu - tööpakkumisi, kulutab tavaliselt mitte rohkem kui kuus minutit, mis on esitatud uuesti.
Üheks eeliseks, kui lisada oma CV-le kvalifikatsioonide kokkuvõte, on see suurepärane vahend, kuidas püüda retsensentide silma selle kriitilise kuue-sekundilise pakkuja kaudu.
Kui otsustate lisada kokkuvõtte, peaks see sisaldama lühidalt teie kandidatuuri esiletoomist . See kokkuvõte tuleks paigutada oma CV-de ülaosas otse oma nime ja kontaktteabe all.
Mis on kvalifikatsioonide kokkuvõte?
Jätkuv kokkuvõte on avaldus, mis hõlmab teie oskusi, võimeid, erialaseid teadmisi ja seda, mis muudab teid positsiooni kõige sobivamaks.
Oluline on võtta aega karjääri kokkuvõtte kirjutamiseks, mis sobib hästi teie huvipakkuvate töödega. Sarnaselt kaaskirjaga on kasulik muuta oma kokkuvõtet vastavalt iga tööandja konkreetsetele vajadustele. Teete seda täpselt, lugedes nõutud kvalifikatsioone konkreetsel töökoha reklaamil ja seejärel kujundades oma kokkuvõtte, et kajastada neid soovitud oskuste kogusid .
Teie eelmise kokkuvõtte lisamise eelised
Täitke oma CV koos kvalifikatsioonide kokkuvõttega või karjääri kokkuvõttega personaliseerida oma CV. Jätkuvate materjalide ülevaatamine võib osutuda tüütuks, nii et alustada sinu oma unikaalse karjääri kirjelduse ja omandatud oskustega on suurepärane võimalus lugeja huvide äratamiseks ja julgustada neid kaaluma teid intervjuu protsess .
Kogemustega tööotsijad
Kokkuvõtlik aruanne töötab eriti hästi inimestele, kellel on palju kogemusi. See on tõhus viis näidata kogemusi, mis kõige paremini räägivad kvalifikatsiooniga, mida tööandja otsib.
Hiljutised lõpetajad
Kokkuvõtteteatiste jätkamine on ka efektiivne vahend hiljutiste kolledžite lõpetanute jaoks.
Uued lõpetajad peaksid kohandama avaldust, et rõhutada iga taotletava võimaluse jaoks asjakohaseid oskusi ja kogemusi.
Karjäärivõimalused
Karjäärivahetajad võivad näidata kvalifikatsiooniprofiile ülekantavaid oskusi ja takistada nende värskeimat ja võimalikku sõltumatut kogemust rentimise haldurilt viskamisest.
Mida lisada kokkuvõtvasse avaldusse
Mõned kokkuvõtva aruande põhielemendid võivad sisaldada karjääri suunda (erinevalt "eesmärgist"), tuues esile teie asjakohase kogemuse hulga ja mainides kvalifikatsiooni, mis eraldab teid teistest kandidaatidest.
Märkus . Kuigi tööotsijatel oli ühel ajal populaarne võimalus lisada oma isiklikku " karjäärivõimalust " jätkamise alguses, on see nüüd üldiselt heidutav, sest see paneb kandidaadi soovidele vastupidise rõhu, vastupidiselt tööandja vajadustele.
Selle asemel, et kirjutada "karjääri eesmärk" ("see on soovitud töö"), on tõhusam kasutada kvalifikatsioonide kokkuvõtet ("Need on oskused ja anded, mida võin teie organisatsioonile kaasa võtta").
Võite ka lisada karjääri ja isiklikud saavutused, tööstiilid ja isiksuseomadused (mida nimetatakse ka pehmeteks oskusteks ), mis on kooskõlas positsiooniga, mille kohta te taotlete.
Teie kokkuvõte võib olla lühike ja meelitatav või pikem, kui soovite lisateavet. Siin on näited mõlemast.
Kokkuvõtte avalduse näidete jätkamine
- Riiklikult televisioonisaadete tootjate assistent
- Viis aastat juhtumikorralduse kogemust
- Algatas SEO-i 50% suurenemise
- Kogenud turundusjuht
- Sertifitseeritud tööjõu arendamise professionaal
- Maitsestatud müügipersonal
- Auhinnatud sport kirjanik
Näide laiendatud karjääri kokkuvõtetest
"Dünaamiline ettevõtja, kes kasutab loovust, juhtimist ja meeskonnatööd kliendi väärtust loovate lahenduste väljatöötamiseks ja käivitamiseks.
Tõhus suhtlusvõime, mis võimaldab luua nii klientidele kui ka lõppkasutajatele väärtuslikke turundusmaterjale. "
"Kogenud professionaal koos planeerimis- ja organisatsiooniliste oskustega, mis tasakaalustavad tööd, meeskonna toetust ja ad hoc kohustusi õigeaegselt ja professionaalselt."
"Ettevõtte arendamise juht, kellel on aastatepikkune tehnilise müügi, müügijuhtimise, meeskonna juhtimise ja äritegevuse kasvu ja laienemise kogemus. Tõestatud võime toota müüki ja tulu. "
"Kogenud erialaspetsialist, kellel on ainulaadne tehniliste teadmiste, juhtimiskogemuse, ärijuhtimise ja projekteerimis- ja tootmistegevuse kombinatsioon, et viia läbi missioonikriitiliste süsteemide tarnimine ja rakendamine."
"Olulised kogemused AIX, HP / UX, Windowsi, VB.NET, C #, .NET Framework, C, C ++, SQL Serveri, Oracle, DB2 ja ärisüsteemidega."