Kasutage neid eelpoolmainitud lisavõimalusi
Meie post Affordable Care Acti maailmas on töötajate hüvitised kõigile meeltele. Kahjuks on viimastel aastatel tõusnud grupi tervisekaotuse ja finantskindlustuse maksumus. PwC terviseuuringute instituudi andmetel tõusid ainult 2015. aastal kindlustusmaksed keskmiselt 5,4% võrra. Nende suurenenud kulude põhjuseks on vajadus tehnoloogia järele, et hallata ja kaitsta tervishoiuteenuseid koos kõrgemate kuludega, mis on seotud spetsiaalsete retseptiravimite väljatöötamisega.
Kuigi ettevõtted on suures osas lisanud lisakulusid, on suur osa ravikindlustuse lisatasudest ka töötajatele üle kantud. Paljud tunnevad, et tervisekindlustusmakseid on kasvanud kuni 30 protsenti keskmisest brutosissetulekust. Isegi suurte mahaarvatavate tervishoiuteenuste plaanide puhul võivad enamiku inimeste igakuised kindlustusmaksed ja iga-aastased tasulised tasud olla suured.
Teie töötaja hüvitiste maksimaalse kasu saamine võib aidata teil oma tervist ja heaolu kaitsta hoida dollarites. Teil võib olla mõningaid tasuta faile, mida te ei tea, mis võib aidata. Siin on juttu.
Tasuta toidud, suupisted ja jookid tööl
Et jõupingutusi, et aidata rohkem töötajaid tervislike eluviiside valiku tegemiseks, on paljud ettevõtted pakkunud vähemalt tasuta spordiürituste alusel tasuta toitu, soodsaid lõunasööke ja jooke töötajatele. Teie ettevõte võib hakata pakkuma tasuta suupisteid koosolekuruumides ja puhkealadel.
Töötaja ühispiirkonnas võib olla jahuti, kus võite allikavesi või muid jooge hankida. Registreerige tasuta toiduproovid ja segage, et ka tööle kaasa võtta. Kasutage seda selleks, et täiendada oma töölõunaid ja haarata mõned, et saaksite minna.
Vaba töökoha harjutus ja spordivahendid
Spordiklubide liikmemaksud võivad olla kulukad, eriti kui teil ei ole kunagi aega enne või pärast tööd minna.
Miks mitte võtta aega selle asemel, et alustada oma treeningu rutiini? Paljud ettevõtted pakuvad erinevaid spordirajatiste ja jalgrataste kardioakkumisi ülikoolilinnakus ja selle ümbruses. Liikumisvõimaluste saamiseks saate sisse seada jalutuskäigu ruumi, kasutades koridoris ja trepikodasid. Võite isegi tasuta heliraamatuid kuulata, kuni olete välja töötanud. See kõik on tasuta, nii et alustage klubi ja püüdke iga päev oma füüsilist treenimist tööd teha.
Tasuta ettevõtte- ja ostujõu allahindlused
Ettevõttel on sageli juurdepääs mitmesugustele allahindlustele kohalike ja riiklike müüjatega. Küsige oma ettevõtte büroost või mõnest inimressursside osakonnast, et saada teavet kõigi korporatiivsete allahindluste kohta, mida võite saada. Vaadake selliseid asju nagu trükiteenused, kontoritarbed, reisi- ja hotelli allahindlused, tehnoloogia- ja tarkvara allahindlused, mobiiltelefonide allahindlused, ühekordsed ja kingade müüjad, restoranid ja meelelahutuskohad jne.
Tasuta terviseprogrammi eelised
Kui teie ettevõte pakub mingeid tervisekindlustushüvitisi, on tõenäoliselt hulgaliselt tervisekeskuse tervisekindlustust, mida saate kasutada. Enamik kindlustusseltsid pakuvad juurdepääsu kaalukaotusele koos allahindlustega jõusaali liikmetele, kehakaalu langetamise toodetele ja isegi kaalulanguse operatsioonile.
Muud kasulikud freebies võivad sisaldada suitsetamisest loobumise saadust ja programmi allahindlusi, stressi vähendamist, diabeedi toodete allahindlusi, nägemist ja hambaraviteenuseid jne.
Tasuta juurdepääs emotsionaalsele ja õiguslikule toetusele
Töötajate hüvitisi pakkuvatel ettevõtetel võib olla ka töötaja abiprogramm (EAP). See on üldiselt tasuta number, mida saate helistada, et rääkida hoolivalt professionaalilt tasuta igasuguste isiklike ja ametialaste põhjustel. Näiteks võib teil olla mõningaid karjääriprobleeme, mida peate kellegagi rääkima, või juriidilist küsimust, millel on küsimusi. Kasutage seda ilma kulutustest.
Vaba finants- ja pensioniea kavandamine
Enamik ettevõtteid pakuvad mingisugust pensionikava, nii et töötaja saab investeerida oma tulevikku. Kui jah, siis teie vanaduspensioni finantseerib finantsteenus, mis võib anda teile mõne tasuta nõustamise pensioniea kavandamise kohta, kus investeerida oma raha parima tulu saamiseks ja palju muud.
Kindlasti küsige sellest rahalistest ilutulestikust, et saaksite kõige paremini oma raskesti teenitud dollaritest. Ja kui te ei osale aktiivselt teie tööandjaga sobivas vanaduspensioni programmis, siis võite tasuta raha ära visata!
Kohapeal osutatavad teenused (laevandus, lasteaiad, keemiline puhastus, tervisekeskus jne)
Võimalik, et teie ettevõte pakub mõnda varjatud perki, mida te praegu ei kasuta. Näiteks võib teil olla töökohas kohapealne kohaletoimetamise osakond, mille abil saate oma puhkusepakette välja saata, et säästa raha. Või kuidas on tasuta keemiline puhastus või kohapealne lasteaias? Kuigi need ei ole tegelikult tasuta, võivad need päästa, kui neid kasutate, mõnusat muutust.
Pilt krediit: Depositphotos.com