Veenduge, et tööandjad saaksid teid leida

Sinu unistuste töö 30 päeva päev 5

Kuigi te otsite aktiivselt tööd, pidage meeles, et paljud tööandjad otsivad ka passiivseid töökohti.

Passiivsed kandidaadid on kvalifitseeritud tööotsijad, kes ei pruugi tingimata otsida tööd, kuid kes võivad olla huvitatud, kui õige töö jõuab. Tööandjad otsivad neid passiivseid kandidaate, vaadates uuesti ettevõtte veebisaitidelt, töökohtade saitidelt ja professionaalsetest võrgupaikadest.

Värskendage oma jätkamist

Tänane ülesanne on tagada, et teie praegune kutsealane teave oleks veebis kättesaadav nii, et see meelitab ligi tööandjaid, kes otsivad töökoha kandidaate. Kui olete oma Dream Jobi 30 päeva jooksul oma ülesande juba täitnud, siis olete oma ajakohastatud teate juba ajakohastanud, et kajastada oma viimaseid saavutusi.

Teil on ka oma CV-s sisse lülitatud märksõnad, mis muudavad teie tööalase ajaloo kergemini otsitavaks tööandjad, kes otsivad teie kvalifikatsiooni nõudvaid kandidaate.

Laienda oma professionaalset veebipõhist kohalolekut

Kui olete oma CV-d uuendatud, asetage oma CV kohtadesse, kus teie ideaalne tööandja võib kandideerida. Pane oma professionaalne teave võrgustike saitidesse nagu LinkedIn, samuti töökohti nagu Monster ja CareerBuilder.

Enamikul kolledži vilistlasühendustel on vilistlaste andmebaas võrgustike loomiseks. Võtke ühendust oma alma materiga, et näha, kas teie vilistlaste ühingul on selline andmebaas.

Paljud tööandjad soovivad värvata kandidaate oma kolledžitest, seega kasutage neid ühendusi.

Samuti tuleb kindlasti ühineda kõigi eelmiste tööandjate juhitud vilistlasühendustega. Need ühendused aitavad endistel töötajatel ühendada ja aidata üksteist tulevaste karjäärivõimalustega.

Kui kuulute mis tahes kutseühingute hulka, kandke oma professionaalset teavet oma liikmete andmebaasides.

Tööandjad otsivad sageli kandidaate nende valdkondade kutseühingutele.

Piirata oma isiklikku veebipõhist kohalolekut

Nüüd, kui olete pannud oma kogu professionaalse teabe võrgusse, looge privaatselt kõik isiklikud andmed, mida tööandjad ei soovi näha. See hõlmab isiklikke sotsiaalsete võrgustike kontosid nagu Facebook ja Instagram.

Ainult tehke oma isiklikud andmed kättesaadavaks inimestele, kellega te neid andmeid jagate.

Jälgige oma online-kohalolekut

Jälgige iga saidi, kus olete oma ametialase teabe postitanud. Hoidke nende saitide loendit, samuti iga saidi kasutajanimed ja paroolid.

See aitab teil püsida organiseeritud ja aitab teil oma veebiteavet hõlpsasti uuendada, kui jätkate oma karjääri jätkamist. Siit leiate oma tööotsingu korralduse .