Tööväljaannete leidmine: kasutage seda tööriista praeguste tööpakkumiste avamiseks selles valdkonnas.
Laenuandja vs. krediidikonsultant
Tööstatistika büroo (BLS) arvates on krediidikonsultandiks laenude ohvitseri alamkategooria, millel on sarnased oskuste kogumid ja hüvitiste tase.
Spetsialiseerumine
Laenude ohver on tavaliselt spetsialiseerunud kolmele laenutüübile: kaubanduslik, tarbija või hüpoteek. Äritegevuse laenamine on ettevõtete laenude laiendamine. Tarbimislaenude hulka kuuluvad muu hulgas isiklikud laenud, hariduslaenud, kodukapitalilaenud ja auto laenud. Hüpoteeklaenude hulka kuuluvad laenud kinnisvara ostmiseks üksikisikute poolt (äri tavaliselt teenindab kommertslaenude ametnik isegi kinnisvara ostmisel) või olemasolevate hüpoteegide refinantseerimine.
Haridus
Oodatakse bakalaureusekraadi. Kursuse finantseerimine, raamatupidamine ja / või majandus on kasulik, kuigi seda ei nõuta. Suurepärane kvantitatiivne oskus on eluliselt tähtis, kuid ka oskus teha inimestele täpset hinnangut, eriti nende usaldusväärsust ja usaldusväärsust.
MBA võib anda teile suurema kandidaadi tööle võtmiseks sõltuvalt firmast.
Sertifitseerimine
Enamik laenupartnerite ametikohti ei nõua spetsiaalset sertifitseerimist ega litsentsimist. Kuid märkimisväärne erand on hüpoteeklaenud. Enamik riike reguleerivad seda valdkonda, eriti hüpoteekpankade või hüpoteegi vahenduste positsioonide asemel traditsioonilistes pankades või krediidiühistutes.
Ülesanded ja kohustused
Enamik laenuportfelli positsioone ühendab müügikohustused analüütiliste nõuetega: laenude müümine, otsustades, kes on asjakohased kliendid ja millistel tingimustel. Mõned positsioonid keskenduvad peamiselt analüüsidele, ilma müügimõõdet ja kliendikontakte piiratud. Sellist tüüpi töökohti kasutavaid inimesi nimetatakse mõnikord laenutagatiseks. Muud positsioonid on spetsialiseerunud klientidega, kellel on probleeme maksetega kokku puutudes. Üks näide on laenukäitleja, kes püüab välja töötada kokkulepped raskustes olevate laenuvõtjatega, kes kohandavad tagasimaksetähtaegu.
Tüüpiline ajakava
Enamik laenuvõistluste töötajaid töötab tavapäraselt 40 tunni nädalas. Tarbijahüvitiste ametnik töötab kindlasti kindlaksmääratud asukohas, näiteks pangakontoris või kontoris, määratud tundide arvu. Äri- või hüpoteeklaenude ohvitser peab tihti töötama muutuva tööajaga, et anda klientidele nõusolekut töökoha või elukoha ajal ning seega veeta märkimisväärselt aega kontorist ja teekonnast.
Mis meeldib
Sõltuvalt firmast ja selle poliitikast võib laenude ohvitseril olla suur kutsealane sõltumatus, mis sarnaneb sõltumatu ettevõtja kui ettevõtte töötajaga.
Kui hüvitiste skeem on suurel määral komisjonipõhine, on tulemuste ja preemiate vahel tihe seos, millel on suur tulupotentsiaal. Ka teie töö hästitegemine võib muuta silmapaistvaks, positiivseks mõju teie klientide eludele.
Mis ei meeldi
Laenu taotlejate tagasilükkamine, kes ei vasta teie krediidiasutuse laenukriteeriumidele, võib olla ebameeldiv protsess, kuna see võib tulla toime rahaliste raskustega klientidega ega suuda laene tagasi maksta vastavalt kokkulepitud tingimustele. Ka laenude ohvitserid, keda oodatakse uute klientide leidmiseks, võivad olla suure surve all, mis on sellise positsiooni jaoks suurema teenimisvõimaluse tagajärg.
Maksma
2012. aasta mai keskmine aastane hüvitis oli 58 820 dollarit, millest 90% teeniti 32 600 dollarilt ja 119 710 USA dollarilt. Hüvitiste skeemid erinevad tööandja poolt, erinevalt palgast ja komisjonitasudest.
Kui komisjonitasu makstakse, peegeldavad need tavaliselt laenude arvu ja / või väärtust. Kõrgeimad palgad pakuvad tavaliselt komisjonitasu ja suurettevõtetele. Nagu kõigi töökohtade puhul, oodata märkimisväärseid geograafilisi palgaerinevusi .