Air Force Senior Airmani edutamise võimalused (E-4)
Abikõlblikkuse kindlaksmääramine
Lennujõudude andmetel pakub paigaldamise sõjalise personali lend (MPF), personali süsteemide ja valmisoleku sektsioon automaatse kvartaalse kuu lõpu (MPN) väljundprodukti MPF-ile, karjäärivõimaluste elemendile esimese töötlemise esimese kümne päeva jooksul kuu (st jaanuar, apr, juuli, oktoober).
Nimekirjas identifitseeritakse kõik A1C-d, kes vastavad või ületad kasutuselevõtuaja (TIS) ja ajalise taseme (TIG) nõuded, olenemata edutamise nõuetele mittevastavuse tingimustest (st kontrollgrupis, PAFSC-i oskuste tase on liiga madal, läbitakse artikkel 15 peatatud vähendamine jms) ja mille palgaastme põhjus (GSR) (DIN GAD) ei ole võrdne koodiga "5Q" (varem vaadeldud SrA BTZ puhul). Väljundprodukt toodab MPF tähestiku järjekorranumbrit ja kolmeosalise üksuse kirjeid.
- I osas identifitseeritakse A1C-d, millel pole oma andmete põhjal kvaliteedinäitajaid.
- II osas loetletakse "küsitavaid abikõlblikke kulutusi" (üksikisikuid, kellel on kvaliteedinäitajad), kellel ei pruugi BTZ-i edendamine olla kvalifitseeritud.
- III osas on loetletud A1C-d, kes vastavad TIG-i ja TIS-i nõuetele, kuid mida ei saa valida AFI 36-2502, Airmani edendamise programmi tabelis 1.1 loetletud reklaamimise nõuetele mittevastavuse tingimuste tõttu.
Abikõlblikkuse kontrollimine
MPF-i loendi abil kontrollib ülem ja esimene sergeant iga isiku abikõlblikkust, et tagada nende vastavus TIG-i ja TIS-i nõuetele ning kvalifitseeruda kontrollinõuded.
Kutsutud tulemuslikkuse aruanne (EPR) Nõuded
EPR-id on nõutavad kõikide A1C-de jaoks, kellel ei ole EPR-d ja kes on BTZ-i hinnata. Kommandaadid peavad enne esimees otsuse tegemist läbi vaatama õhupalli EPR (id), isikliku teabe faili (PIF) ja arutama järelevaatajate / reitinguahela üle, kui lennumees vastab üksuse või põhivaliku protsessile.
A-nimekirja III osas esitatud A1Cd ei sobi reklaamimiseks vastavalt AFI 36-2502 tabelile 1.1 ja ei nõua DBH aruandeid.
Heakskiidetud kaunistused
Kinnitatud teenetemärgi võib esitada üksikisiku üksuse personaliregistris (UPRG) igal ajal kuni plaani kuupäevani. Täiendavat tähelepanu ei pöörata, sest kaunistust ei kinnitatud ega pannakse registrisse, kui juhatus kokku kutsuti.
Kvoodid
Kvoodid põhinevad 15 protsendil TIG-i ja TIS-i abikõlblikust elanikkonnast, olenemata tavalistest abikõlbmatustingimustest (eemaldage õpilased ja võistlevad rahvastikust maailmaklassi sportlased). MPF määrab kvoodid ja saab ennast võistkonna juhataja heakskiidu (võib olla delegeeritav mitte madalam kui MPF Chief) enne jagamist ühikutesse. Suured üksused (7 või enam toetust saavad) saavad kvoodid ja reklaamivad üksuse tasandil. Väikesed üksused (6 või vähem abikõlblikke toetusi) ühendatakse ühtsesse abikõlblikesse kogumitesse, et moodustada keskne põrandaplaat (CBB). Kvoodid arvutatakse ja jaotatakse järgmiselt:
Osakud ei pruugi agregeerida rühma tasandil. Näide: meditsiinirühmad on jagatud nelja ühikuni ja iga üksuse ülem on edendamisasutus ; seetõttu ei tohiks grupp neid kaaluda, vaid eraldi üksusi ja neid ei saa kokku panna suure ühiku tegemiseks.
Ühikuid teavitatakse, kui need on suured (vähemalt 7 abikõlblikud) või väikesed üksused (6 või vähem abikõlblikud) nii kiiresti kui võimalik, kuid mitte hiljem kui esimese töötlemiskuu teisel nädalal.
Suur üksuse valikumenetlus
Suurte üksuste ülemad kehtestavad kirjalikud valikumenetlused, mis tagavad, et SrA BTZ programm on õiglane ja õiglane ning tagab õigeaegse edutamise, välja arvatud juhul, kui vastuvõttev ülemjuhataja kehtestab kirjaliku menetluse. Kui valikud on tehtud, rõhutavad suured üksusejuhid valikukutse (de) nime, kuupäeva, allkirjastavad ja tagastavad BTZ-i abikõlblikkuse nimekirja MPF-le hiljemalt valiku kuu viimasel päeval (st märts, juuni, sept, detsember).
Väikesed ühiku valimise protseduurid
Vastuvõtteliha komandör kehtestab kirjaliku BTZ-i valikumenetluse, mis sisaldab kandideerimismeetodit, nominatsioonide arvu, ajakavu vajalike toimingute täitmiseks, laeva koosseisu, vaadeldavaid valdkondi, hindamisskaala, valikute väljakuulutamist ja muid vajalikke meetmeid, et tagada SrA BTZ programm on õiglane ja õiglane ning tagab õigeaegse edutamise.
MPF, Career Enhancement Element tagab, et nad on saanud kõik kandidaatide pakettid abikõlblike üksustega; kui üksus ei kavatse isikut nimetada, tagage negatiivse vastuse saamine.
Heakskiidetud nõukogu protsesside nimekiri
Järgmine on "heakskiidetud" pardal olevate protsesside loend:
- Vastuvõtlikud tiivad, kes soovivad kasutada eraldi protsessi, peavad nõudma erandit poliitikast oma MAJCOMi kaudu HQ AFPC / DPPPWM-ile, et tagada õiglane, õiglane ja õigeaegne kaalutlus.
- Suured üksused saavad oma kvoodi MPFist ja teevad valiku abikõlblikest lenduritest. Lennuettevõtjad, kes pole valitud, on valimata ja seda peetakse nende ühekordseks arutamiseks.
- Väikesed üksused nimetatakse CBB-le. Vastuvõtva tiiva komandör määrab maksimaalse arvu üksikutele kohtadele vastava laeva. Iga üksus võib esitada maksimaalse arvu.
- Vastuvõtva tiiva komandör kutsub kokku "MAJCOMi ainult parda". See laud koosneb kõigist abikõlblikest nõuetest, mis kuuluvad peremeeste tipuspetsialisti MAJCOMi alla. Kõik meeskonnatöötajad, kes ei kuulu peremeeste tiimikomandori MAJCOMi (üürnike üksused) juurde, kohtuvad eraldi CBB-ga. See tähendab, et peremeeste tiimikomandör kutsub kokku kaks juhatust ja iga juhatuse kvoot põhineb sellel juhatuse koosolekul osalenud abikõlblike isikute arvul.
- Osakud peavad kõiki TISi ja TIG-i nõuetele vastavaid isikuid, isegi kui nad on TDY, puhkusel, partnerlus- ja koostöölepingus või on aruande esitanud hiljemalt kuupäeval (RNLTD) esimesel töötlemiskuul esimesel päeval (st jaanuaril, april , Juuli ja oktoober) selle kvartali valimiseks. Kõik abikõlblikkuse nimekirja kantud isikud peavad olema "arvestatud".
- Alternatiivsed / CBB või suure ühikuplaani mittevalimised valitakse juhul, kui eelnevalt valitud isik eemaldatakse enne jõustumiskuupäeva abikõlbmatustingimuste (AFI 36-2502, tabel 1.1) või pärast valikuid sooritanud rikkumiste tõttu. Esinemisprotsessi käigus võib kaaluda eelmiste erandlike andmete kasutamist, mis ei mõjuta plaadi või valiku kuupäeva, kuid seda ei saa kasutada üksikisiku valimisel soovituslikuks põhjuseks.
- Pärast valikute tegemist esitavad üksuse juhatajad enne edutamise jõustumiskuupäeva kirjaliku müügiedenduse soovituse. Seda võib teha, lisades igale edendusvalijale nimed (nimed), lisades või täiendades eraldi memorandumit.
- Kui praeguse kvartali pardal oleks pidanud arvestama üksikisikuga ja viga avastatakse enne reklaamide tutvustamist, arvestavad suured üksuse juhatajad lennukit ja kohandavad valikuid vastavalt (see ei kehti lendurite kohta, kes on saanud ja on kindlaks määratud, et nad on mida ei loeta nende kaotamise aluseks - vt BTZ lisateavet). T
- CBB taasühineb, et kaaluda väiksemate üksuste abikõlblikke kulusid, ja valikuid kohandatakse vastavalt. Kui pärast valikute avastamist avastatakse, kohaldatakse täiendavaid müügiedendusmenetlusi.
BTZ-protseduuride juhised
Järgmised toimingud on juhised ja võivad aidata luua BTZ-protseduure:
- Nimed on kohustatud füüsiliselt ilmuma pardal; aga kui kandidaat ei suuda ilmuda, võite hõivata sama pardal hilisemal kuupäeval või viimase abinõuna teha "ainult arvestust" pardal.
- Lubage GSU-l kasutada postituste edastamiseks sõnumit ja faksi, kui aeg ei võimalda tavalist postitamist.
- Kasutades valiku kaustu, sisaldavad need koopiaid kõigist EPR-idest ja kaunistustest, BTZ-i RIP-st ja tähtedest (kui pardal on lubatud tähed). BTZ valiku kausta alternatiiviks kasutage UPRG-i. Kui UPRG-d kasutatakse, asetage II jaotise EPR-ide peal olev täht (kui see on lubatud), teavitage juhatuse liikmeid ja üksuse personali, et neil pole volitusi juurdepääsuks UPRG mis tahes muule osale (st I, III ja IV) ja ärge püüdke salvestada jope mingil viisil (st lint, klambrid, märgised jne). Hävitage või andke isikule valikukatalooge, kui neid enam ei vajata. Haridustaseme hindamisel arvestage palun, et sõltuvalt AFSC-ist, koolitusnõuetest ja töögraafikutest ei pruugi kõikidel A1C-l olla sama võimalust hariduse lõpetamiseks.
- Lauad ei pea kogu kvoodi kasutama
- Juhatuse aruanne peaks sisaldama juhatuse liikmete nimekirja, juhatuse salvestajat, teenete järjekorda (üldskoori määramine ja valik / mitte-valiku staatus) ja lõikaja skoor. Aruande peaks allkirjastama juhatuse esimees ja juhatuse salvestaja ning selle heaks kiitma peremeeste ülem, välja arvatud juhul, kui peremeeste ülem on juhatuse esimees, siis on vajalik ainult üks allkiri.
Täiendav BTZ kaalutlus
Juhtkonnad võivad taotleda täiendavat BTZ tasu üksikisikute eest, mis oleks pidanud arvestama eelmise laudiga ja viga ei avastatud enne, kui reklaamid on välja kuulutatud. Pärast üksuse juhataja soovituse saamist edastab MPF täies mahus dokumentaalselt täiendavaid taotlusi peakontori AFPC / DPPPWM-le e-postiga. Tähtis on BTZ-i täiendavat küsitlust küsida ainult siis, kui üksuse ülem nõustub kaalutlusega.
Lisaks, kui täiendava taotluse aluseks on asjaolu, et isik ei saanud õiglast tasu (või ei võetud üldse arvesse oma viimases teenistuskohas), pöörduge enne kaebuse esitanud üksuse ja MPF poole, et küsida lisatasu, ning edastage see teave koos täiendav taotlus. See aitab HQ AFPC / DPPPWMil määrata kindlaks, kas täiendav BTZ kaalutlus on asjakohane. DPPPWM vastab edasistele juhistele. Kui see on valitud, võivad liikmed taotleda jõustumiskuupäeva tagasiulatuva muudatuse vastavalt AFI 36-2502 punktile 1.13.
Isiku, juhendaja ja komandör on kohustatud tagama, et isik oleks nõuetekohaselt identifitseeritud kui abikõlblik, omandab õiged õppetunnid, määratakse IAW programmieeskirjad ja et BTZi uurimisperioodi andmed on täpsed ja täielikud.
Täiendavat kaalutlust ei anta järgmistel põhjustel:
- BTZ RIP-s peegeldatud valed andmed.
- Keelatud on BTZ-i nominatsioon valeandmete tõttu, mis kajastavad BTZ-i väljundtooteid või UPRG-i.
- BTZ-i abikõlblikkuse loend, mis ei ole tagastatud MPF-le või üksikisikule, jäeti loendisse tähelepanuta.
- Nimivõimaluste pakett, täiendav EPR või kaunistamine ei ole lõpetatud / sisse lülitatud / heaks kiidetud õigeaegselt, et vastata juhatusele.