Seal on hea joon, et ei kuluta piisavalt aega, kulutades liiga palju aega ja pingeid. Kui te ei kuluta piisavalt aega, ei jõua teie tööotsimine maapinnale. Kui te kulutate liiga palju aega, võite tõenäoliselt põlema.
Kui palju aega kulutada töö otsimisel
Oleks lihtne öelda, et töö leidmine peaks olema inimese täistööajaga töö, kuid reaalselt 40 tööpäeva nädalas tööotsingu tegevust oleks rohkem kui enamik inimesi saaksid hakkama saada.
Suurem eesmärk on 25 tundi nädalas neile, kes ei tööta ajutise töö või praktikaga. Töötajate jaoks oleks sobivamateks ajaperioodideks 15 tundi nädalas .
Kuidas oma tunde murda
25-tunnise tööotsinguaja jaotus võib tunduda midagi sellist:
- 5 tundi nädalas tuleks pühendada tööotsimise kommunikatsioonide koostamisele ja rafineerimisele, sealhulgas jätkamisele, kaaskirjaga ja järelkontrolli kirjaga või e-postiga.
- 3 tundi nädalas otsitakse ja rakendatakse lähetatud töökohti veebipõhiste allikate, sh töökohtade ja tööandjate veebisaitide kaudu.
- 3 tundi nädalas, määratledes organisatsioonid tööstusharudes ja kohtades, kus huvi suunata kui väljavaade tööhõive väljavaadete uurimiseks. See aeg hõlmab veebiprofiilide täitmist ja tööandjate andmebaaside sisestamist uuesti.
- 3 tundi nädalas intervjueerides ja osalevad selles. Sellesse jaotamisse kaasatakse töömessidel osalemine. See aeg erineb suuresti nädalast nädalani, sõltuvalt tagatud intervjuude arvust.
- 11 tundi nädalas tuleks pühendada erinevatele võrgustike tegevustele.
Võrgustumisaja jaotumine
Kuna võrgustamine on ilmselt kõige tõhusam ja sageli kõige vähem arusaadav strateegia enamike tööotsijate jaoks, on asjakohaste tegevuste täiendav selgitus õigustatud.
Siin on näide võrgustike loomise kohta, mida teie iganädalase tööotsingu ajakava selle segmendi puhul kaaluda:
Informatiivsed intervjuud. Küsige oma kolledži karjääri- ja / või vilistlaskonsultandil nimekirja vilistlaste kohta, kes töötavad firmade, tööstusharude või karjäärivaldkondades või huvipakkuvates kohtades. Pöörake nii palju vilistlasi kui võimalik ja proovige ajakirjanikele intervjuusid, et oma valdkonnast rohkem teada saada ja saada nõu oma tööotsimise kohta.
Töövarjuks olemine. Kui võite seda mõne vilistlasega kenasti välja mõista, küsige, kas te saaksite neid päevas või kahes kohas töötada, et saada oma rollist konkreetne arusaam.
Võrgustumisvõimalused. Kutsu oma karjääri ja vilistlate kontoris oma piirkonnas või huvipakkuvate kohtade võrgustikke või sotsiaalseid üritusi , et nendega liituda täiendavate vilistlastega.
Kasuta LinkedIn. Looge või suurendage LinkedIni profiili ja liituge oma kolleegiumi ja karjäärivaldkondade huvirühmadega. Nõuannete saamiseks ja täiendavate informatiivsete konsultatsioonide saamiseks võtke ühendust kaasliikmetega.
Kasutage oma isiklikku võrku. Võta oma pereliikmete ja sõprade toetus võrgustikku. Looge flaier koos oma praeguse pildi enda ja üksikasjad mõnede hiljutine lõbus ja huvitav areng teie elus. Lisage taotlus nendega jagada kontakte, mis töötavad väljades, asukohtades või huvipakkuvate ettevõtete jaoks, samuti nõuandeid otsingu tegemiseks. Pange tähele, et jõuate oma kontaktide juurde teabeintervjuudeni. E-posti saatke või saatke oma lendleht kõigile loendis, kuna te ei tea kunagi, keda nad võivad teada saada.
Küsi oma sõpradelt. Vaadake oma Facebooki sõprade loend läbi ja jõuad huvitavale ettevõttele või tööstusele tööle.
Küsige, kas te võiksite neid töökohal külastada informatiivse intervjuu jaoks ja nad võivad tutvustada kolleege, kes võivad rentimist mõjutada.
Teeni lisaraha ja uusi sidemeid. Kui peate töötama, et luua karjääriotsingu ajal mõnda rahavoogu , kaaluge positsioone, mis annavad sulle võimaluse suhelda avalikkusega nagu server, hotelli ettevalmistusöötaja või baarimees. Kuna pakute suurepärast teenust ja arendate klientidega raport, siis teavitage neid oma juhuslikest huvidest lähemalt. Võite olla üllatunud, kui palju visiitkaarte ja viiteid saate.
Isegi selle pika potentsiaalse tööotsimisega on sul veel piisavalt aega lõbu ja suhtlemiseks. Lõppude lõpuks 25 tundi on ainult 22 protsenti oma ärkveloleku tundidest. Tasakaalustatud elu aitab teil hoida elujõulise tööotsingu kampaania jaoks vajalikku energiat.