Valige õige karjääriarenduse professionaal
Kui otsustate, et vajate karjäärinõustamist, peate leidma keegi, kes seda pakkuda.
Seal on palju inimesi, kes väidavad, et nad on selles valdkonnas eksperdid, seega peate kindlasti leidma keegi, kellel on teile vajalikku koolitust. Veenduge, et valitud isikul on karjääriarengu koolitus. Ta võib olla karjäärinõustaja , karjäärinõustaja või karjääri treener. Lihtsuse mõttes vihime käesolevas artiklis karjäärinõustamisteenuse osutajale karjäärinõustajana või lihtsalt nõustajana.
Vältige abi saamist kelleltki, kellel võib olla varjatud motiiv. Näiteks on tööhõiveagentuuri värbaja või tööleasunõustaja tõenäoliselt teie huvides südames. Tema ülesandeks on leida keegi, kes täidab avatud positsioone, et aidata teil leida sobivat karjääri.
Jaga oma ootusi koos nõustajaga
Karjäärinõustaja peaks enne teie esimest koosolekut või selle ajal küsima, miks te soovite temaga kohtuda. Põhjalikult selgitage oma kohtumiste ajakava määramise põhjusi.
Kas vajate abi tööotsimise eesmärgil , näiteks CV-de kirjutamiseks, tööotsingu korraldamiseks ja intervjuude ettevalmistamiseks ? Kas olete mõtlema karjääri muutumisega? Kui te pole oma ootustega selge, ei saa nõuandja teid aidata. Kui te pole kindel, mida te vajate, lase tal ka seda teada.
Näiteks kui te ei tea, kas teil on vaja uut tööd või uut karjääri , paluge abi selle välja selgitada.
Ärge hiljaks oma ametisse nimetamiseks
Et oma kohtumist kõige paremini ära kasutada, peate olema täpne. Ajastatud saabumisel saate täielikult kasutada kogu seanssi. Nõustaja tavaliselt ei saa teiega kohtuda pärast seda, kui teie kohtumine on kavandatud lõppema, sest teised kliendid ootavad.
Ärge oodake, et karjäärinõunik ütleks teile, milline on teie jaoks parim karjäär
Isegi kõige paremini koolitatud karjäärinõustaja ei saa teile öelda, milline karjäär on teie jaoks parim. Sa peaksid olema väga ettevaatlikud kõigile, kes väidavad, et nad saavad. Ta peaks suutma aidata teil välja selgitada, mis karjäär on hea, kuid alles pärast seda, kui andsite talle palju teavet enda kohta, sealhulgas oma huvid, tööga seotud väärtused, võimeid ja isiksuse tüüpi. Seda tehakse arutelu ja enesehindamise vahendite kasutamise abil.
Ole aus
Karjäärinõustamine võib toimida ainult siis, kui olete oma nõustajaga tõene. Ärge jätke teavet, mis võib mõjutada teie võimet oma eesmärke saavutada . Näiteks, kui teil on ärevus, ja teate, et tööotsimise kiirustamine kiirendab seda, andke teada, et peate liikuma aeglaselt.
Hea nõuandja soovib töötada teie määratud tempos. Kui teil tekib rahalisi raskusi uue karjääri jaoks vajaliku väljaõppe saamiseks, öelge midagi. Ta võib aidata suunata teid stipendiumidele ja rahalise abi vahenditele.
Tee oma kodutöid
Mõned nõustajad annavad oma klientidele tööülesandeid seansside vahel. Näiteks võib ta paluda teil esitada paar töökoha teadaandeid, mis teile huvi pakuvad või võivad paluda teil uurida töökohta või kahte. Saate oma seansside jaoks oma ülesande täidetud. See võimaldab teil edasi liikuda.
Järgige nõu nõustaja nõuandeid
Sa palkasid nõuandjat, sest vajasite abi. Kuigi te ei pea tegema kõike, mida ta soovitab, ei järgi tema nõuannet, et te raiskad oma aja ja raha. Kui leiate, et te ei tee seda, mida nõustaja teile ütleb, küsige endalt, miks.
Kas te olete lihtsalt laisk, kas te olete hirmul muudatuste tegemisega või kas te arvate, et saate halba nõuandeid? Kui te arvate tõeliselt, et ta annab teile halba nõuande, on aeg leida uus nõustaja.
Veenduge, et saate seda, mida vajate
Kui olete nagu enamik inimesi, ei soovi te konsultatsioone veeta lõputult aega. Sa tahad lahendada probleemid, mis tõid sind seal esile ja lõpuks vastavad teie enda seatud eesmärkidele. Alati küsige endalt, kas te liigute edasi. Kas olete karjäärinõustamisest välja, mida sa tahad? Kas nõustaja on teie vajadustele tähelepanu pööranud?
Pidage meeles, et te ei pruugi oma eesmärke saavutada võimalikult kiiresti, näiteks võib-olla ei pruugi teil veel uus töö olla, kuid kas olete paremas positsioonis, et saaksite seda saavutada, kui alustasid? Kui vastus on "jah", küsige endalt, kas teil on veel rohkem kasu oma nõustajaga kohtumisest. Kui see on "ei", küsige endalt, kas saaksite kasu rohkem, kui üritate kedagi uuega proovida.