Kuid on vőimalusi vestluse ettevalmistamiseks, mistõttu saate esilekerkivate kandidaatide hulgast silma paista panna ja parandada intervjueerijale parimat muljet.
Mida rohkem te valmistute - seda paremini oskate oma intervjuu oskusi läbi viia, uurides ettevõtet, näidates, miks olete kvalifitseeritud, ja jälgides pärast intervjuud - paremad võimalused saada teise intervjuu ja tööpakkumise saamiseks.
Siin on näpunäited intervjuu avastamiseks kolledžite üliõpilastele ja 25-aastase Skidmore Kolledži karjääriteenuste direktori ja kolledži karjäärinõustaja Mike Profita hiljuti lõpetanud õpilastele.
Parimad kolledžite tööintervjuu näpunäited
- Analüüsige oma sihtotstarbelist tööd. Milliseid oskusi, teadmisi ja isiklikke omadusi vajab tööandja ja mis on selle rolli edukuses kriitilise tähtsusega? Kas teil on oskus, mida tööandja otsib või vähemalt olete töökoha lähedal? Siin on, kuidas sobitada oma kvalifikatsiooni töökohal.
- Tee nimekiri oma põhivaradest. Ole valmis jagama 7-10 põhivarana, nagu oskused, kursuste projektid, kogemused, isiklikud omadused ja teadmiste alused, mis võimaldavad teil selles töös kindlalt panustada, kui teid palkaksite.
- Jagage näiteid. Iga sellise vara jaoks on valmis jagama näidet või anekdot, mis näitab, kuidas kasutasite seda jõudu akadeemilise projekti läbimiseks või edukaks töö- või kaasõppe rolliks. "Reaalse elu" näidete jagamine aitab teil intervjueerijale näidata, et olete positsioonile sobiv.
- Näita entusiasmi. Ole valmis kõnelema, miks olete huvitatud sihitud töökohast / organisatsioonist, kuidas see seostub teie eesmärkidega. Näita tööle intervjuu ajal entusiasmi. Proovige intervjuu ajal positiivselt jääda , isegi kui teil on stress ja närvis.
- Praktika intervjuu. Vaadake läbi ühised vestlusküsimused ja mõtle, kuidas te vastate. Harjuta oma vastuseid nõustajatega ja kasutage oma kolledži karjääribüroo poolt pakutavaid intervjuu ettevalmistamise mooduleid. Mida rohkem te praktiseerite, seda mugavam on tööintervjuudel.
- Tegeleda informatiivsete intervjuudega. Korraldage informatiivseid vestlusi kolleegiumide vilistlastega, kes töötavad teie sihtvaldkonnas. Uurige peamised suundumused ja edukuse saavutamiseks.
- Ettevõtte uurimine. Uurige oma sihtorganisatsiooni. Lisateave nende väljakutsete ja saavutuste kohta. Loe pressiteateid oma veebisaidil. Otsige ettevõtte pressis olevaid artikleid, mis hindavad organisatsiooni edusamme. Otsi Google'ist ja sotsiaalset meediat organisatsiooni uudiste kohta.
- Pöörake tähelepanu keha keelele. Intervjuu ajal jälgige oma keha keelt : käed kindlalt käes, silmakontakt, kui oma punkte selgitage, ja sirge.
- Kuulake intervjuu küsimusi. Kuulake hoolikalt, enne kui vastate küsimustele, küsige selgitusi, kui te pole päringu kohta fookuses kindel. Hea küll, et võtta vastuse raami jaoks mõni hetk.
- Ole valmis küsima küsimusi. Ole valmis andma küsimusi töö kohta, mis kajastaksid teie tõelist huvi ja tugineksid teadustööle, mida olete oma seisukoha kohta teinud. Vaadake läbi loetelu parimatest küsimustest, mida küsite tööintervjuu ajal .
- Kokkuvõtteks, miks töö sobib. Intervjueerimise lõpus, kui olete töös endiselt huvitatud, laske töölevõtjale teada, et teie töö sobib suurepäraselt (lühidalt lühidalt miks) ja et olete väga huvitatud.
- Ärge unustage, et tänan teid. Veenduge, et saate oma intervjueerija kontaktteabe ja saatke järelepäring e-posti või kirja võimalikult kiiresti pärast koosolekut. Lisaks täname neid, viide kõik, mida nad ütlesid, et suurendada oma huvi ja lühidalt kokkuvõtte, miks te arvate, töö on suurepärane sobi.
- See on hea jälgida. Kui te ei kuule tagasi kohe, on asjakohane jälgida oma rakenduse olekut telefonitsi või e-posti teel. Siin on parim viis jälgida saadetava e-kirja saatmiseks või telefonikõne saamiseks, et näha, kas olete ikka veel töökoha vastu.
Täiendav nõu kolledži klasside jaoks: kolledži tööotsingu juhend | Tööotsingu näpunäited kolledži lõpetanute jaoks, kellel pole töökohta