Suurem enamus - vastavalt 2010. aasta tööhõiveameti büroo andmetele 91% - tasulistest tuletõrjujatest töötab kohalikus omavalitsuses.
Välja arvatud laialdased loodusõnnetused, tuletõrjujad reageerivad hädaolukordadele nende kogukondades.
Valikumenetlus
Nagu ka muud avaliku teenistuse ametikohad, on tuletõrjujate rentimisprotsessi sisse seatud mitu testi. Töökoha mis tahes hetkel vajaliku füüsilise olemuse tõttu peavad tuletõrjujad vastama teatavatele füüsilistele testidele kehtestatud kriteeriumidele, et neid töökoha leidmiseks arvestada. Avaliku teenistuse eksamid ja narkootikumide testid on samuti vajalikud.
Jätkuvat tööhõivet võib vajalikuks pidada füüsilised testid ja juhuslikud uimastitestid. Ühe nendest testitest ei õnnestu peatada või viivitamatult lõpetada.
Intervjueerimine võib olla protsessi osa. Kui see on nii, on see üks viimaseid samme enne töölevõtmise otsuse tegemist. Osakonna jaoks on lihtsam diskvalifitseerida kedagi, kes kasutab standardset testi, kui valida intervjuu alusel üksikisikute vahel. Kõrgema õigluse aura lisamiseks võivad osakonnad kasutada paneelintervjuusid .
Firehire, Inc. sõnul võib tuletõrjuja positsiooni saamine võtta kaua aega. "Keskmiselt võib täiskohaga alaliselt tööle võtta viis aastat või rohkem. Iga olemasoleva positsiooni puhul on selle ühe positsiooni taotlenud üldjuhul 1000-3000 inimest. Seepärast pidage meeles, et oma nett on laialdaselt laiendatud ... mitte ainult ühte osakonda, mida te loodate töötada. "
Haridus
Enamiku tuletornide jaoks piisab keskkooli diplomist. Sidusettevõtte või bakalaureuse kraad võib anda kellelegi eelise rentides, kuid kraadi ei nõuta tavaliselt. Juhiluba on tavaliselt nõutav.
Pärast palkamist peavad tuletõrjujad saama vajaliku litsentsi ja kinnitused tuletõrjeauto ja teiste hädaolukorras olevate sõidukite juhtimiseks. Nõutav on EMT sertifikaat, kuid mõned osakonnad lubavad uut palgamist, et teenida seda sertifikaati uue tuletõrjuja koolitusprogrammi osana. Need programmid on intensiivsed füüsiliselt ja vaimselt.
Vajalik kogemus
Kuna uus palgaprogramm on nii ranged, ei tule tuletõrjujad kogemusi palgata. Keegi ei saaks praktilisi võimalusi kogeda, kui see oleks nõutav. Tuletõrje on selline ainulaadne töö, et koolitus peab tulema ainult siis, kui positsioon on tagatud.
Vabatahtliku tuletõrjuja teenimine võib aidata keegi täiskohaga töökohta maanduda, kuid vabatahtlik tegevus võib olla ebapraktiline, arvestades teisi nõudmisi töötaja vahetamise keskmise karjääri jaoks. Paljudel väikelinnas asuvatel ja uninkorporatiivsetel aladel on tuletõrjeosakondadel ainult vabatahtlikud tuletõrjujad. Nad lihtsalt ei saa endale lubada palgata kutselisi tuletõrjujaid.
Lisaks uuele palgakoolitusele saavad tuletõrjujad korrapäraselt koolitada hädaolukordade juhtimist ja uusimaid tuletõrjemeetodeid ja -tehnoloogiaid.
Tööülesanded
Tuletõrjujad reageerivad tulekahjudele ja muudele hädaolukordadele, nagu liiklusõnnetused, meditsiinilised hädaolukorrad ja loodusõnnetused. Nad juhivad õnnetusjuhtumitele tulekahju veoautosid ja muid hädaabi- sõidukeid Seal asuvad nad olukorras lahendamiseks sõidukite ja nende isikute varustuse.
Tuletõrjujad töötavad parameditsiinide, erakorraliste meditsiinitöötajate, politseiametnike ja hädaolukordade ohjeldamise töötajatega sõltuvalt juhtumist, millega nad kokku puutuvad. Näiteks hoonete kokkuvarisemisega on tuletõrjujad, kes tõmbavad inimesi langenud struktuurist, parameedikud ja erakorralised meditsiinitehnikud, kes osalevad vigastatud inimestele ja politseiametnikele, et kodanikud ei saaks hoonele liiga lähedal ja suunata liiklust stseenist väljapoole.
Sõltuvalt olemasolevatest töötajatest võivad tuletõrjujad osaleda ka vigastuste korral, kuna enamik tuletõrjujaid on ka erakorraliste meditsiinitehnikute sertifitseeritud. Usaldus ja meeskonnatöö on hädaolukorra lahendamiseks hädavajalikud. Iga asjatundja peab olema kindel, et teised teevad oma tööd ohutult ja tõhusalt.
Elude ja vara säästmine on töö ohtlik ja glamuurne osa, kuid on ka teisi olulisi aspekte. Kui hädaolukord on stabiliseerunud, kirjutavad tuletõrjujad sellest aru. Sellised aruanded hoiavad osakonna juhte teavitama ja aitama tuletõrjujatel hinnata, mis läks hästi ja mis oleks parem.
Et tulekahju häiresignaalide korral rullida veeremit võimalikult kiiresti, tuletõrjujad puhastavad ja kontrollivad nende varustust tavapäraselt. Probleemid ja mehaanilised rikked on võimalikult suurel määral välistatud, nii et need ei tekiks hädaolukorras.
Tuletõrjujad viivad läbi harjutusi ja osalevad koolituses, et hoida oma meelt ja kehasid tipptasemel, et võidelda tulekahjudega ja tegeleda muude hädaolukordadega. Nad võtavad mõned neist teadmistest ja jagavad seda avalikkusega, rääkides üritustest ja avalikest meeleavaldustest.
Tuletõrjujad töötavad avalike teabeametnikega, et töötada välja avaliku teenuse teated, pressiteated ja muud reklaammaterjalid, mille eesmärk on üldsuse teavitamine tulekahjude ennetamise, katastroofideks valmisoleku ja põletuskeeldude teemal. Tuletõrjujad ei tööta normaalselt kaheksa tundi päevas. Nad töötavad sageli 24 tundi, seejärel 24, 48 või 72 tundi ära. Samuti võivad nad jagada oma aega 10-tunniste päevade vaheldumisi ja 14-tunniste öiste vahetustega.
Kasum
Vastavalt USA tööhõiveameti büroo 2010. aasta andmetele maksavad tuletõrjujad aastas palka 45 250 dollarit. Tipptasemel 10% teenijatest teeb rohkem kui 75 390 dollarit. Alumine 10% teenib vähem kui 23 050 dollarit. Juhtimispotentsiaaliga tuletõrjujad võivad edendada osakonna auastmeid.
Madalamate järelevalvepositsioonide puhul võib katsetamine olla rentimise protsessi oluline tegur. Kui üksikisik saab tuleohvitseriku auastme, saab see inimene ainult välja arendada. Järgmine loogiline karjäär liigub tuleohvitseriks linnajuhiks või linnapea assistendina.