Ühise intervjuu küsimuse vastamine
Mõned tegurid, mis moodustavad töökeskkonna, on ettevõtte suurus, töö- ja eraelu tasakaal, juhtimisstiil ja kontoristruktuur.
15-inimese ettevõtte töökeskkond on tõenäoliselt väga erinev rahvusvahelisest keskkonnast.
Nagu paljude intervjuuküsimuste puhul, on hea mõte mõelda teie vastusele enne intervjuud.
Valmistatakse ettevõtte töökeskkonna uurimisega
Parim viis selle küsimuse ettevalmistamiseks on tagada, et teete oma uurimistööd.
Ettevõtte veebisaitidel on palju teavet ettevõtluskeskkonna kohta , mis on märgitud ja kaudsed. Otsige jaotist "Meie kohta", mis tõstab esile kogu ettevõtte tööeetika ja annab mõnikord teavet üksikute töötajate kohta.
Kui teil on firma juures kontaktisik , räägi nendega ettevõtte kultuuri kohta. Leidke oma võrku oma ettevõtte mainet puudutava teabe leidmiseks, kuhu taotlete. Teil on väga kasulik analüüsida, milline on töökeskkond, sest see mõjutab seda, kui õnnelik ja produktiivne te töötate.
Mõnikord ei ole võimalik teada saada konkreetse ettevõtte töökeskkonnast. Sellisel juhul on hea küsida intervjueerijat ettevõtte kultuuri kohta ja sõnastada teie vastus selle põhjal, mida nad ütlevad. Kui teate, kuidas nad oma töökeskkonda näevad, saate kindlaks teha, kas teil on hea meel ja saate näidata , kuidas teie töö stiil sobib nende kultuuriga hästi.
Näpunäiteid sellele intervjuu küsimusele vastamiseks
Kui teid küsitakse töökeskkonnast, on teie parim võimalus säilitada suhteliselt neutraalne, kuna teie intervjuu protsessi selles etapis ei tea, mis oleks ettevõtte jaoks sobiv. Hea mõte on kinnitada, et olete paindlik ja kohaneda õnnelikult igas keskkonnas. Te ei sooviks midagi öelda, et kahjustada oma võimalusi saada tööle järgmise etapi juurde.
Vältige ebaausat, kuigi. Kui on olemas teatud keskkond, mida te absoluutselt ei saa tööd teha, ärge öelge, et saate nendega toime tulla. Näiteks kui te olete raamatupidaja, võite öelda, et olete töökeskkonna poolest paindlik, kuid see toimib kõige paremini siis, kui teil on suhteliselt vaikne ruum, nii et saate puurida numbritega ilma häireta.
Parimate vastuste näited
Näidake oma paindlikkust: "Võin olla paindlik, kui tegemist on minu töökeskkonnaga. Teie veebisaidilt näib, et RRS, Inc inseneri osakonna keskkond on kiire ja arendatud tootmise laiendamiseks. Mulle meeldib töötada kiirelt kasvaval alal ja arvan, et selline keskkond soodustab uute ideede ja rakenduste kasutamist mitu korda. "
Kui sul pole eelist: " Olen töötanud mitmesugustes keskkondades ja õppisin uut asja igaühe kohta. Ütleksin, et kuigi mul ei eelistata kindlat keskkonda, siis mulle meeldib töötada inimestega, kes on pühendunud nende asjadega tegelemisele ja nende kirglikule tööle. "
Pühendunud ja produktiivne töötaja: " Üldiselt mulle meeldib töötada keskkonnas, kus tootlikkus on kõrge ja töötajad tunnevad pühendumist. Minu kogemuse põhjal on see, kas kultuur on äärmiselt kiire või tempottavam, et see on pühendumine mis muudab ettevõtte edukaks ja suurepäraseks töökohaks. "
Töö tihe meeskonnaga: " Mulle meeldib töötada keskkonnas, kus meeskonna liikmetel on tugev komaraderie ja hea tööetika tunnetus.
Mulle meeldib töötada pädevate, lahkute, naljakate inimestega, kes soovivad asju teha. Mulle on oluline, et tunnen, et võin usaldada oma meeskonna liikmeid alati oma parima, sest ma teen seda. "
Saate kohaneda mis tahes töökeskkonnaga: " Kui olen töötanud erinevates töökeskkondades, alates väga juhuslikest ja ennustatavatest kuni ülikiirega, siis ma arvan, et ma kohandan seda kõige paremini. Ma ei tunne seda, mis on ettevõtte keskkond kas sa saaksid mul sellest rääkida? "