Kas peaksite ühendust võtma rentimise halduriga LinkedInis?
Ükskõik, kas see tasub jõuda, sõltub firma, rentimise haldurist ja sellest, kuidas te inimestega ühendust võtta.
Proaktiivne ja personaalse ühenduse loomine aitab teie taotlust märganud . See on eriti oluline konkurentsitingimustele, kus on olemas sadu rakendusi. Vastupidi, see võib ärritada kedagi, kes eelistaks, et taotlejad ei võtaks ühendust.
See tähendab, et teil ei ole palju kaotada, saates lühikese ja viisakana LinkedIn sõnumi rentides haldur viitab oma huvi töö. Kui aga tööpakkumine näitab, et rakendusi vaadatakse läbi ainult tööandja veebisaidi või taotleja jälgimissüsteemi kaudu, ärge saatke sõnumit. Selle asemel vaadake, kas saate pöörduda selle isiku poole, kellel on firma juures kontakt.
Näpunäiteid LinkingIn-le palgamishoonetega suhtlemiseks
Rentimise halduriga suhtlemine on lihtne asi, mida saab teha ainult mõne minutiga sõnumi saatmiseks. Vaadake üle need näpunäited, mida kirjutada ja kuidas parimat näitamist teha.
- Las rentimise juht teate, et olete rakendanud ja korrata oma huvi töö vastu.
- Märgistage üks või kaks peamist kvalifikatsiooni, et näidata, miks te olete ideaalne kandidaat positsioonile.
- Hoidke oma sõnumit võimalikult konkreetseks ja lühidalt. Lühike sõnum võib palkamise juht teile huvi pakkuda, ilma et teda tüütuks võiks.
- Enne selle saatmist tuleb kindlasti oma sõnumit põhjalikult muuta. Kõik teie kontakti üürikorraldajaga peaks olema professionaalne ja poleeritud; ühtegi sõnumit pole parem kui libedalt kirjutatud. Siit leiate üksikasjalikumat teavet LinkedIn-sõnumite saatmise kohta .
Millal saata sõnumit?
Olenevalt ettevõttest võib taotluse töötlemiseks kuluda veidi aega. Kui see on väike tööandja ja sa saadad oma CV-d e-posti teel, on hea jälgida seda kohe pärast selle saatmist.
Kui see on suur ettevõte, võite ilmselt taotleda veebipõhise taotleja juhtimissüsteemi . Sellisel juhul oodake kuni päevani, pärast seda, kui olete oma rakenduse sisse loginud, nii et tal on võimalus süsteemi ja rentimise haldurisse siseneda.
Ärge muretsege, kui te ei kuule tagasi. Mitte kõik ei kontrolli LinkedIn sõnumeid sageli. Mõned inimesed ei karda üldse. Kui te ei saa vastust, ei tähenda see, et teid ei võeta tööle.
Järgige juhiseid
Samuti on oluline teave, mida rendijuht jagab järgmiste juhiste kohta. Kui te ei edasta kõiki vajalikke materjale, siis tõenäoliselt ei võeta töökohta arvesse.
Taotluste väljaviimine inimestelt, kes ei teinud seda, mida küsiti, on lihtne viis vähendada taotleja kogumist. Teie rakendust ilmselt ei jäta vahele. Teine rendifirma rääkis mulle, et ta saab nii palju kvalifitseeritud kandidaate, et kui ta jätab hea, kui sõelumine jätkub, ei ole see tegelikult oluline, kuna valida on palju rohkem tugevaid kandidaate.
Nii võta aega, et anda tööandjale, mida ta küsib. Vastasel juhul ei pruugi te töökohta taotleda.
Selle teate puhul, kui tööandja sõnastab selgesõnaliselt, et taotlejad ei võta temaga ühendust oma ametlikes rakendustes, ei teavita tööandjat LinkedInist. Sõnumi saatmine näitab, et te ei kuulanud hoolikalt tööandja juhiseid.
Kuidas peatada LinkedIn sõnumite meilid .