Microsofti peetakse sageli üheks esikümnesse ettevõtteks, kellele see töö on. Organisatsioon rahuldab karjäärivõimalusi ja professionaalset arengut ning annab töötajatele võimaluse tööjõu rahulolu suurendamiseks külgsuunas liikuda.
Ettevõtte pühendumine mitmekülgse kaasamise kultuuri edendamisele muudab selle suurepärase võimaluse kõigile tööle, sõltumata teie taustast, soost, seksuaalsest sättumusest või muudest tunnustest. Lisaks pakub Microsoft üht parimat kasu saamise programmi ja suhteliselt kõrget hüvitist.
Microsoft ülevaade
Microsoft Corporation hõlmab viit osakonda, mis pakuvad kogu maailmas erinevaid arvuti- ja teisi digitaalseid teenuseid:
1. Windows ja Windows Live Division: Windowsi tooted personaalarvutitele ja veebitarkvara ja -teenused.
2. Server ja tööriistad: operatsioonisüsteemid, serverid ja nõustamisteenused.
3. Online-teenuste osakond: veebireklaam ja infoportaalid.
4. Microsoft Business Division: Microsoft Office, töölauarakendused, serverid ja lahendused.
5. Meelelahutus ja seadmete jaotus: Xboxi mänguseadmed ja -tarvikud, digitaalmuusika- ja meelelahutusseadmed ning Windows Automotive.
Microsofti karjäärid
Microsoftil on 13 erinevat karjääriosa, kellel on paljude karjääride valik, millest valida.
Kandidaadil on peaaegu kindel, kas teie eriala on tarkvara, mängude, poliitika, juriidiliste küsimuste või reklaami jaoks, et leida nende jaoks ideaalne positsioon.
Microsofti lehel "Missioon ja kultuur" antakse ülevaade organisatsiooni karjääri kohta, sealhulgas teave ettevõtluskultuuri, tööhõivefilosoofia, tööalase arengu ja karjäärivõimaluste kohta.
Erinevate ärimeeskondade kirjeldus on saadaval ka Microsofti karjäärivõtukoha selles segmendis.
Microsoft Job Search
Tööotsingu lehel võivad kandidaadid tuvastada paljud asukohad, kus Microsoftil on büroosid ja otsitakse positsioone riikide ja linnade kaupa. Microsoft pakub tööperete rippmenüüd nagu turundus, inimressursid, tooteplaneerimine, arendamine ja testimine, et aidata teil töökohal funktsioone ära tunda.
Võite ka võimalusi paljastada töögruppidega nagu Bing, Caradigm, Skype, Cloud, Enterprise ja Devices. Leiad üksikasjaliku kirjelduse töökohtade kohta, mis vastavad teie poolt sisestatud kriteeriumidele ja iga ametikoha spetsiifilisele kvalifikatsioonile.
Kolledži üliõpilaste ja lõpetanute töökohad
Microsoft pakub mitmesuguseid programme, praktikume ja täistööajaga töökohti hiljutistele lõpetajate ja praeguste üliõpilaste jaoks kogu maailmas.
Kandidaadid valivad riigi, kuhu nad soovivad töötada, nende fookusala, haridustase ja internatuuri või täistööajaga. Sealt filtreerib Microsoft võimalused nende eelistuste põhjal ja kandidaadid võivad Microsofti kaudu taotleda konto loomist.
Lugege internaadiprogrammide kohta keskkooli ja kolledži üliõpilastele ning algklasside töökohti lõpetajate jaoks. Microsoft Akadeemia kolledži palkamiseks (MACH) on kaheaastane koolitusprogramm, mis aitab integreerida uut lõpetajale töölevõtmist oma rollides evangelismi, rahanduse, infotehnoloogia, turunduse, operatsioonide, müügi ja teenuste organisatsioonides. Selle arenguprotsessi käigus saavad osalejad internetis ressursse ja juhendamist lisaks sellele, mida nende juhid ja meeskond neile annab. Sisu keskendub arenduspiirkondade viivitamatule hoonimisele, et töötajad saaksid ennast edasi arendada, ettevõtte visiooni vastu võtta ja oma võrgustikke ehitada.
Töötaja suunamisprogramm
Nagu enamik organisatsioone, julgustab Microsoft töötajaid pakkuma kvalifitseeritud kandidaate töökoha leidmiseks firmas. Microsofti töötaja kandideerimine aitab teie kandidatuuri paremaks muuta ja tagab, et värbaja vaatab teie CV uuesti läbi.
Määrake kontaktid Microsoftis oma professionaalse võrgu kaudu ja võtke nendega ühendust, et saada teavet ja nõu ettevõtte töökoha leidmise kohta. Kasutage Microsofti juures töötavate esimese ja teise astme kontaktide tuvastamiseks LinkedIn'i ettevõtte jälgimise tööriista.
Microsofti tööotsimise nõuanded
Siin on Microsofti siseseid nõuandeid, kuidas palgata:
Tööpakkumisi
Microsoft eelistab teie taotlust esitada oma veebisaidi kaudu. Looge profiil, otsi võimalusi, taotlege konkreetseid positsioone või saatke oma CV uuesti ülevaatamiseks ja teiega võetakse ühendust, kui nad avastavad teile sobiva töökoha.
Tööotsija ja rendifirma kontrollib teie CV konfidentsiaalselt. Kui nad nõustuvad teie kvalifikatsiooniga, võetakse teiega ühendust intervjuu eest.
Tööintervjuu nõuanded
Microsofti intervjuu näpunäidete leht käsitleb paljusid küsimusi ja pakub suurepärast nõu rakenduse, intervjuu ja jätkamise kohta. KKK-leht on saadaval ka vasakpoolsel ribal. Külastage Microsofti tööblogi, et saada kasulikke teadmisi, tööandjate nõuandeid, töötajate isiklikke kontosid ja palju muud.
Microsofti töötajate hüvitised
Microsoft on uhkelt pakkudes USA-s kõige konkurentsivõimelisemaid hüvitus- ja hüvituspakette. Ettevõte pakub töötajatele mitmesuguseid tervise- ja tervisekaitset, sealhulgas meditsiini, hambaravi, nägemust, kohapeal esinevaid gripilasi, elukindlustust, invaliidsuskindlustust ja tervishoiuteenuseid, mis on paindlikud kontode kulutamine. Lisatoetused hõlmavad tasulist vanemapuhkust, vanaduspensioni kava, 15 tasulist puhkust ja töötajate laovarude ostu kava.
Võimalik, et kandidaatide jaoks on enim ahvatlev eelistus tasuline puhkus: 15 puhkuspäeva, 10 haiguspuhkust ja 10 USA pühi, pluss kaks isiklikku päeva aastas.
Ettevõte pakub ka kohapealset ja online karjääri juhendamist ja täiendõpet ning mitmesuguseid tervise kasutegureid, et saavutada ideaalne tasakaal edu ja õnne vahel.
Seonduvad artiklid: 30 päeva teie unistuste tööle