Miks sa vallandati tööintervjuu küsimus?

Top 12 parimat vastust selgitada, miks teid vallandati

Kas olete töölt vallandatud? Kas te ei tea mida öelda intervjuus? Milline on parim viis vastata vältimatule küsimusele, miks teid vallandati?

Küsimus, miks te lõpetati, on üks kõige raskemaid küsitlusi intervjuu küsimustele vastamiseks. On ebamugav rääkida töökoha kaotamisest mis tahes tingimustel, ja see on veelgi raskem, kui üritate seda seletada kellelegi, kellele te loodate, palkate teid.

Kuidas vastata intervjuu Küsimused tulekahjude kohta

Parim strateegia on hoida oma vastus lühike ja punkt. Ei ole vaja anda pikka selgitust või liiga palju üksikasju selle kohta, mis ilmus. Põhjus on parem, siis proovige vestlust teisele teemale edasi suunata.

Kui teil tekib kiusatus anda töökohale lahkumise pärast erinevat põhjust, kui vallandamist, peate teadma, et teie eelmine tööandja võib võrdluskontrolli käigus avaldada lõpetamise põhjuse . Samuti pidage meeles, et taotluse esitamise ajal ebaausus võib põhjustada tööpakkumise mittevõtmise, selle tühistamise või vabastuse, kui teie pettus avastatakse.

Peate kohandama oma vastust nii, et see vastaks teie enda olukorrale ja kuidas teie lõpetamist käsitleti, kuid need vastuste näited annavad teile lähtekoha vastuse kujundamisel.

Parimad vastused

Karjääriteenuste ekspert ja autor Joyce Lain Kennedy jagab tema kaheteistkümne parimat tööintervjuu vastustega küsimusele "Miks sa vallandati?"

Harjuta oma vastust
Kennedy ütleb ka: "Treenige eelnevalt seda, mida te ütlete. Seejärel hoidke seda lühidalt, hoidke seda ausalt ja hoidke seda liikuvana." Sel moel jõuate kätte kleepuvast küsimusest, kuidas saaksite vallandada, ja võite liikuda oma oskuste poole ja miks olete töökoha jaoks sobiv .

Vaadake rohkem näpunäiteid selle kohta, kuidas vastata intervjuu küsimustele selle kohta, miks te lõpetasite , nii et võite kindlalt vastata ja seejärel pöörata tähelepanu sellele, mis teeb teid töökoha parimaks kandidaadiks.