Kuid peate tegema rohkem kui kontrollima oma küsitleja loendist lahtreid - soovite, et inimene, kellega räägite, tunneks ennast pakkumise tegemisega põnevat.
See tähendab, et müüte ennast küsitlejatele, et selgitada, et olete tugev kandidaat. Heli ülitundlik? Siit saate teada, kuidas alustada.
4 viisi, kuidas müüa end oma järgmises tööintervjuus
1. Hoidke end kindlalt.
Kui te ei tea intervjuu ajal enesestmõistetavalt, näete seda. Tehke kõik, mida saate, et välistada projektide usaldus, kui kohtute intervjueerijatega. Mida te ütlete vastuseks küsimustele on oluline (rohkem selle kohta hiljem), kuid see, kuidas te seda ütlete, samuti teie üldine välimus ja teie eneseteostamine on samuti tähendusrikk. Siin on mõned asjad, mida pidada meeles:
- Mõelge oma keha keelule : kas sa langedesid juhatusel? Fidgeting? Silmade kokkupuute vältimine? Need no-nos võivad sulle tunduda ebamäärane, tööle mitte huvitatud või kindel olla. Hoidke head seisundit, silmakontaktite käes hoidmisel ja istudes asendis, mis kiirgab vestlusega kokkupuudet. Siin on keelekeele nõuanded järgmise intervjuu ajal.
- Vaadake oma sõna valikuid: Närvid võivad suulisi teke veelgi silmatorkavamaks muuta. Püüdke vältida liiga palju "um" või "like" - ja kitsendage suvalist tendentsi, millega peate hakkama saama, kõneskeem, mis võib muuta teid ebaküpseks. Registreerides end praktiseerivate vestlusküsimuste või teiega sõpradega, saate aidata teil neid harjumusi tuvastada.
- Valige tööstusharu ja intervjuu sobiv komplekt: pole ühtegi vastust selle kohta, mida kandma intervjuu ajal . Kas te kannate midagi, mis sulle meeldib (kui teil on sügelev õmblus või hemilindil puutumine, küsitlejad võivad märkida), aga ka valida konkreetse intervjuu jaoks sobiv riided. Mis sobib intervjuu jaoks moeajakirjas, tehnoloogilises stardis ja jaemüügitöös erineb.
2. Praktika vastuseid, kuid kindlasti arendage neid, mis on spetsiifilised ja meeldejäävad.
Hea on praktiseerida seda, mida te ütlete vastuseks ühistele vestlusküsimustele . Intervjueerijad eeldavad, et olete valmis. Aga lihtsalt sellepärast, et küsimused on levinud, ei tähenda, et teie vastused peaksid olema! Pidage meeles: te soovite intervjuu käigus ise müüa ja keegi ei taha osta hõredat toodet. Eesmärk olla meeldejääv, nii et teie vastused jäävad küsitleja mällu isegi päeva pärast vestlust.
Nagu te oma vastuseid praktiseerite, hoidke neid nõuandeid silmas pidades.
- Ole kindel: ärge lihtsalt öelge: "Minu töö sellel projektil päästis ettevõtte raha." Öelge intervjueerijale, kui palju raha ja mida te selle salvestamiseks. Vältige ebamääraseid vastuseid
- Ütle lugu: on lihtne öelda, et oled meeskonnatöö, üksikasjalikult orienteeritud iseseisev starter. Need buzzwords tulevad üles tööülesannete loendisse, kuid teie töö on nende tõlkimine enda lugudeks. See tõestab, et teil on kvaliteet. Selle asemel, et öelda: "Ma olen ise käivitaja", öelge: "Kui tulin pardal, oli igakuise aruande jaoks paberkandjal ja digitaalsel töövoogudel. Ma uurisin ja eemaldasin paberil põhineva töövoo, andes tulemuseks 10 protsendi kokkuhoidu ja ka eemaldas topelttöö. Esitasin oma järeldused täidesaatva meeskonnaga ja järgmisel kuul läksime üle uuele digitaalsele rutiinile. Töötajad kergendati, ja me kõik oleme õnnelikud keskkonna säästmise eest. "
- Hoidke see lühike: ärge räägi oma vastustest. Mõne sekundi jooksul on parem paaristada oma mõtteid, kui sukelduda ja lõpetada mööda minutite minutamist. Olge lugenud intervjueerija aja ja pöörake tähelepanu märkidele. (Kui intervjueerijad näevad igavaks, on nad ilmselt - pane see üles!)
Nende strateegiate järgimine aitab teil vältida õrnaid vastuseid.
3. Tea, mida intervjueerijad tahavad - ja anda neile.
Mõnedel juhtudel on intervjueerijad soovivad ilmtingimata: kandidaat, kes suudab tööd hästi teha ja sobib ettevõtetega. Kuid see erineb positsioonide, tööstusharude ja ettevõtete lõikes. Et saada ülevaade tööandja tahetest ja vajadustest, uurige ettevõtet ja tööstust. Kui mõnda aega on (näiteks öelge, et sa kirjutasid oma kaaskirja), analüüsige töökirjeldust .
Mõtle alati: mida ma saan ettevõtte jaoks teha? Kas saate aidata neil müüa rohkem vidinaid, lahendada kliendikaebusi kiiremini, tõhustada töövoogu või veenduda, et kliendid on õnnelikud?
Mõelge, kuidas teile kasulik olla, siis veenduge, et teie küsitluse vastuses on selge, et see on selge.
4. Pange oma tugevused ekraanile.
Intervjuud pole aeg tagasihoidlikuks! Pigem on see hetk, kui on kohane öelda: "Ma tegin XYZi" või "Minu töö aitasid ABC'il". Ärge öelge "me" ja veenduge, et mainite oma saavutusi. Kui see tundub ebameeldivalt nagu pidutsemine, kaaluge teiste inimeste kommentaaride saavutuste raamistamist.
- Minu töötajad hääletasid mind parima meeskonna mängijaga, kes jooksis kaks aastat.
- Oma iga-aastases ülevaates oli minu juht väga tänulik oma organisatsiooniliste võimete eest.
Järgige neid samme ja kindlasti muljetavastage intervjueerijaid teie usalduse ja sobivuse kohta positsioonile.
Rohkem intervjuudest: kuidas ace oma intervjuu ja töökohta saada | Top 10 intervjuu küsimused ja parimad vastused