Kuidas näidata oma vabatahtlikku tööd oma jätkamiseks

Kui te töötajaid uuesti tööle asute pärast karjäärivaheaega või soovite karjääri muuta ja oma vabatahtlike kogemus aitab pruut mängu mängida, võite küsida, kas vabatahtlikku tööd oma jätkamises panna. Vastus sõltub kõik sellest, millist positsiooni te taotlete.

Kas vabatahtlike projektide lisamine oma CV-le sõltub sellest, kui olulised olid teie karjääri või tulevaste karjääride töö ja kui suures osas olite organisatsioonis.

Samuti peate olema täpselt aus, et vältida eksitavat juhtide palkamist minevikus tasustamata töö eest. Kui see on õigesti tehtud, võib vabatahtlike jätkamine jätkata sektsiooni, mis aitaks sind välja paistma tööpakkujate rahvarohkes valdkonnas.

Plussid ja miinused vabatahtliku töö jagamiseks

Te võite küsida, kas kaasata vabatahtlikku tööd oma lastekoolis või vanemate õpetajate ühingusse. Kas olete mures selle pärast, et see lisab rendihaldurile, et olete töömamall ja see on teie vastu suunatud streik?

Kui teete selle nimekirja ja ettevõte ei leia teid, kas soovite töötada organisatsioonis, mis ei toeta momse tööd ? Te ei saa muuta seda, et olete töötav ema, miks siis see peita.

Kui teid intervjuule kutsutakse, on juba laual, et olete töötav ema. Kui teie tulevane tööandja teab seda fakti, saate intervjuu käigus hea idee, kuidas nende kultuuride vaated töötavad vanemad.

Kui te ei näita oma vabatahtliku töö loendit, võite välja jätta mõne tüki, mis kirjeldab, kes te olete nagu inimene. Kas olete kirglik vabatahtliku töö kohta, mida olete teinud? Kui jah, andes oma tulevasele tööandjale teada selle kohta, võite kihla anda võimaluse rääkida sellest, mida teie kirglik lisaks oma varasematele positsioonidele.

Kui te seda ka ei lisata, hoiate oma CV rangelt professionaalselt . See võib osutuda vajalikuks sõltuvalt teie töövaldkonnast või asukohast, mille kohta taotlete. Kui positsioonil on 50% reisi, ei pruugi teid arvestada, kui nad teavad, et olete koolis suuresti kaasatud. Aga kas sa tõesti tahaksid seda positsiooni ikkagi?

Näited vabatahtlikust tööst, mida peaksite kaasama ja mitte

Kui loote oma CV-d, võib vabatahtlik töö, mida võiksite lugeda, sisaldama järgmist:

Ärge arvake, et see tähendab, et peate lisama iga üksiku rolli, mida olete pidanud. Oht, mis on seotud teie jätkamisega, sealhulgas vabatahtliku tööga, on see, et intervjueerija võib seda lihtsalt küsida. Nii võite kaaluda oma CV jätkamist vabatahtlike kohtades nagu

Kuhu näidata vabatahtlikku tööd

Kuidas vabatahtlikku tööd näidata, sõltub sellest, milline on teie CV-d. Kui teil on kronoloogiline jätk, saate vabatahtlikku tööd lisada jaotises "Seotud kogemused".

Kui teil on funktsionaalne jätk, mis on levinud kodus olevate emade vahel, kes naasevad tööle pärast karjääri pausi, võite lisada mõistliku vabatahtliku töö kõrvuti teiste positsioonidega, olenemata sellest, kas nad on tasulised või tasustamata. Lisage oma seisukoht ja lisage oskuste kirjeldus ja tulemused, mis on konkreetsed ja võimalikult kvantitatiivsed.

Näiteks kui korraldasite oma kohaliku lastehaigla rahaliste vahendite võtmise õhtusöögi, lisage kindlasti see, et üritus sisaldas külaliste nimekirja 600 inimest, tõstsite 50 000 dollarit vähiuuringute jaoks ja kogus ainult 15 protsenti.

Pange tähele ülekantavaid oskusi, sealhulgas müüki (kui te inimesi annetate), juhtimist (kui hoiate vahekaugusi kolme tosinat lubamatut vabatahtlikku) ja sündmuste kooskõlastamist (kõik õhtusöögi üksikasjad ja viimase hetke kriisid).

Kuidas näidata vabatahtlikku tööd LinkedInis

Kas olete juba võrgustikku ja tööotsimist kasutades kasutanud LinkedIn? Kui nii, siis kas teate, et LinkedIn pakub vabatahtliku töö eriosakonda? See on pealkirjaga "Vabatahtlik".

Selle lisamiseks oma LinkedIn profiilile sisestage esmakordselt sisse. Edasi klõpsake ülaosas valikul "Parandada oma profiili", kerige alla jaotisse "Vabatahtlik" ja klõpsake valikul "Lisa vabatahtlike kogemus".

Järgige samu reegleid, mida võiksite tavapärase jätkamisega vabatahtlikuks teha. Võite lisada sügavaid ja sisukaid kogemusi, mida soovite arutleda tööintervjuul, lootes, et intervjueerijale avaldub hea mulje.