Tehke oma järgmisel töökohal edu
Seepärast on oluline, et tõsised töökoha taotlejad valmisksid enne töömessi käimist hoolikalt ette.
Allpool loetletud on 8 töökohustuse õiglast strateegiat, mis mitte ainult ei suurenda kandidaatide edukuse tõenäosust, vaid muudab nad ka kogu töö õiglase protsessi jaoks palju mugavamaks.
Tehke oma uurimistööd
Võta aega, et uurida osalevaid ettevõtteid enne töömessi. Kui olete otsustanud, milliseid ettevõtteid soovite kõige rohkem kokku puutuda, võite mõnda aega oma veebisaitide kontrollimiseks võtta, et saada lisateavet ettevõtte ja nende töökohtade kohta.
Klei professionaalselt ja loo soodsaim esmamulje
Kuna esmamuljed on töökoha otsimisel kriitilised, on professionaalseks töömessi väljapanekuks täiuslik tähendus. Nii naistele kui ka naistele eelistatakse konservatiivset ärirõivastust, kuid juhuslik töö võib olla sobiv teatud töökohtadele või kutsealadele. Samuti on oluline tähelepanu detailidele, nii et kindlasti kandke mugavad, puhas ja hästi poleeritud kingad; kandma professionaalset portfelli; veenduge, et teie juuksed oleksid puhtad ja hoolitsetud: teie küüned on korralikult maniküüritud ja lähevad valgusele meik ja parfüümi.
Parim on vähendada võimalust, kui võimalik, tätoveeringud ja täiendavad keha pikkused. Riietusruum professionaalselt edastab teate tööandjatele, et olete tööotsimise protsessis tõsine kandidaat.
Ole valmis ettevalmistamiseks ja plaani koostamiseks
Töömessurssi saabudes on mõistlik esmalt uurida messi kujundust ja kontrollida, kas loendisse on lisatud täiendavaid tööandjaid.
Lisaks oma CV-le tooge kindlasti välja mitmed sussid, märkmikud ja visiitkaardid. Võite ka kanda piletite lehte, mis meenutab teile olulist teavet ettevõtetes, mida soovite kohtuda. Üks töömessi strateegia, mida võiksite tööle panna, on kõigepealt kavas kohtuda oma esimese valikuga tööandjaga ja seejärel edasi liikuda oma teise ja kolmanda valiku juurde.
Tooge paljudele jätkub
Kindlasti tooge messile täiendavaid tulemusi. Võite lõpuks jagada rohkem kui ühe osalejaga tööandjatele, seega on kõige paremini jõupingutusi maksimeerida, tuues kaasa suure hulga pakkumisi, et vältida nende väljalangemist. Veenduge, et teie CV on hästi ettevalmistatud ja üle vaatanud vähemalt üks (eelistatavalt rohkem) teine inimene. Võite otsustada tuua kaasa oma töö jätkamiseks erinevad versioonid. Sihtkoha leidmine konkreetsetele töökohtadele ja / või tööandjatele pakub võimaluse keskenduda teatud oskustele ja saavutustele, mis on vajalikud teatud töökohtade või kutsealade jaoks. Taasesitamine peab alati olema trükitud professionaalsele valgele, hallile või ecru paberile ning fotodele ja väljamõeldud fondideta.
Tutvuge ja aita tööandjaid
Kuna esmamuljed on intervjueerimisprotsessis kriitilised, on teil valmis enesekindlalt tutvuma ennast kindlustunde ja entusiasmiga.
Hoidke otsest silmakontakti, pakume kindlat käepigistust, sportlikku tõelist naeratust ja näidake entusiasmi, sest need on kõik atribuudid, mida tööandjad otsivad potentsiaalsetes uutes palkudes. Ole valmis andma igale tööandjale 30-60-sekundilise lift kõne, mis tõstab esile karjääri eesmärgid, tugevused, huvid, asjakohased oskused ja soovitud töö tüüp. Olge valmis vastama sellistele küsimustele nagu miks soovite selle konkreetse ettevõtte jaoks töötada või miks tunned, et olete organisatsiooni jaoks väärtuslik.
Intervjueerijale küsimuste esitamine ja ettevalmistamine
Intervjuu ettevalmistamiseks on parim viis harjutada, praktiseerida, praktiseerida. Kindlasti kirjutage tööandja visiitkaardi tagaküljele kõik olulised andmed, et hõlbustada jälgimist. Ole valmis küsima igalt tööandjalt küsimusi, sh kuidas korraldada teine vestlus.
Valmistuge võrku
Karjäärimargid on kõik võrgustike loomiseks. On hinnatud, et võrgustike kaudu leitakse 50-75% kõigist töökohtadest. Messil värbajate, teiste töömesside osavõtjate ja erialaliitude ja / või tööhõiveagentuuride võrgustiku loomisega saate suurendada oma isiklikke sidemeid ja parandada oma võimalusi saada teise vestlusega kutsutud.
Ära unusta jälgida
Tööandjatega tegelemine on üks kõige olulisemaid asju, mida töömessi osavõtjad saavad teha vahetult pärast töömessi. Individuaalse tänudokirja saatmine igale värbajale osutab teile kui läbimõeldud ja tõsisele töökoha kandidaadile, et nad tahavad paremini tundma õppida. Uuendades oma huvisid ettevõttes ja oma kvalifikatsiooni, paned end oma radariekraanile, kui nad otsivad kandidaate intervjueerimiseks tulevaste positsioonide jaoks, mis avanevad. Võite otsustada oma kirja juurde lisada teise koopia oma CV-ist, et tagada, et tööandja saaks teie teabe kättesaadavaks. Telefonikõne tänudokirja saatmine võib suurendada ka teie võimalust kutsuda intervjuule tagasi.