Allpool on toodud mõned võimalused, kuidas veenduda, et teete oma eesmärke praktikakoha sees ja jäta võimalus tunda, nagu olete saavutanud, mida teete.
Mõelge, miks sa interni soovisid
Jah, meil on mitu põhjust, miks me kõik soovime interni. Kuid kui olete juba teinud palju praktikaid, ei pruugi teie põhjus olla jätkamise ehitajaks. Kui olete oma karjääri juba otsustanud, ei pruugi te praktikat erinevatele karjääridele katsetada. On oluline, et teete oma isiklikku põhjust internatuuri tegemiseks. Näiteks võib-olla olete kaheks erineva töökoha vahel rämpsitud; ürituste kavandamine ja avalikustamine. Reklaamiruumi peate interniseerima, et näha, kas see valdkond on teile tõeliselt meeldiv.
Kas on olemas konkreetne oskus, mida soovite saada?
Kas on olemas üks konkreetne oskus, mida lootsite sellest praktikast saada? Näiteks, kui teete reklaamitöötajat, võib-olla soovite tõesti õppida, kuidas kirjutada pressiteateid või helistada meediale.
Neid konkreetseid huvi pakkuvaid oskusi tuleks küsida esialgse intervjuu käigus. Veenduge, et lugesite kogu internatuuri nimekirja ja otsiksite selle oskuse kohta teavet. Kui te pole kindel, kas seda oskust õpetatakse, küsige oma tööandjalt, kas saate mõne minutiga rääkida ja küsida, kas on võimalik õppida, kuidas kirjutada pressiteadet või varju, kes teevad külma kõnesid või pigi kõned.
Millise mulje sa püüad teha?
Enne internatuuri alustamist küsige endalt, kuidas soovite, et ettevõtte töötajad võtaksid teie meelde. Millised on konkreetsed sõnad, mida soovite seda ettevõtet oma toimivuse kirjeldamisel kasutada? Tehke nende sõnade loend ja mõtle, mida saate iga päev teha, et soovitud mulje teha. Siin on mõte sõnadest, mida soovite tööandjalt teie kirjeldamisel kasutada: professionaalne , sõbralik, abivalmis, loominguline, uuenduslik, vastutustundlik ja usaldusväärne. Näiteks võib tuua mõningaid tegevusi, mida võiksite kasutada internina, et neid sõnu kasutada; olles täpne, osalevad ajurünnakutes, aitama kõigil, tervitades igaüht hommikul, kiirendades seda, kui teised ei tee, saabuvad varakult ja jäävad hiljaks.
Kuidas kavatsete laiendada selle kogemuse mõju?
Jah, internatuuri kestab vaid pool semestrit, kuid soovite, et see kogemus mõjutaks kogu teie tööelu. Üks võimalus seda teha on ehitada tugevaid alt-pinna suhteid. Tutvuge raamatuga All Work, Pay Per Paying. Sa tahad võtta aega, et luua suhteid oma töökaaslastega, mõista, mis neid juhatab ja kasvatab neid suhteid kaua aega pärast internatuuri.
Meie viimane ekspertarvamus on professionaalsete kontaktidega suhtlemine vähemalt kolm korda aastas.