Sügavalt hoitud uskumused ja väärtused toovad sulle edu elus ja töös
Muidugi võite lugeda mõnda väärtust, mis on teile olulised, ilma seda tööd tegemata. Me kõik suudame. Kuid kui soovite oma väärtusi kasutada isikliku kompassina, et oma teed valgustada, siis veedate aega.
Teie kõige sügavalt kinnipeetud uskumuste mõistmine loob aluse elule, mis toob sulle õnne, täitmise ja edu. Need on nurgakivi, mida igaüks vajab juhiste ja valiku tegemiseks.
Teie väärtused aitavad teil hinnata karjääri ja töökohtade asjakohasust . Nad aitavad teil valida hobid ja vabatahtlikud tegevused. Nad juhivad teie suhtlemist oma kolleegide ja ülemustega ning juhivad suhteid oma pere ja sõpradega. Veendunud, et peate oma väärtusi määratlema? Alustame rääkides väärtustest.
Mis on väärtused?
Väärtused on omadused või omadused , mida peetakse kasulikuks; nad esindavad teie kõrgeimaid prioriteete ja sügavalt peetud jõudusid. Kui olete osa mõnest organisatsioonist, tooge oma organisatsioonile oma sügavalt peetud väärtused ja uskumused.
Seal nad ühinevad koos teiste ettevõtte liikmetega, et luua organisatsioon või perekonna kultuur .
Väärtusavaldused tuletatakse väärtustest ja need põhinevad. Nad määratlevad, kuidas inimesed soovivad omavahel käituda organisatsioonis, asutuses, ettevõttes või perekonnas. Need on avaldused selle kohta, kuidas organisatsioon väärtustab kliente, tarnijaid ja siseturgu.
Väärtusavaldused kirjeldavad tegevusi, mis on organisatsiooni enamuse üksikisikute valduses olevate põhiväärtuste elustav rakendamine.
Ühes organisatsioonis, ülikooli tervishoiu keskuses, aitasid kõik töötajad kindlaks organisatsiooni põhiväärtused.
Nad jõudsid lühendiga, ma hooldan. Väärtused on kindlaks määratud aususe, kaastundlikkuse, vastutuse, austuse ja tipptasemega. Seejärel võttis iga osakond iga väärtuse ja arendas välja väärtusartiklid, mis töötajad uskusid, et nende osakondades on kõige paremad näited väärtuste kohta.
Väärtusavalduse näide oli: "Me ei jäta üliõpilast, kes vajab hooldust, oodates rohkem kui viisteist minutit." Teine oli järgmine: "Ühelgi üliõpilasel ei ole vaja riiete detaile eemaldada, kuni arst on neid näinud ja eemaldamist peeti nõuetekohaseks läbivaatamiseks vajalikuks."
Järgmised näited on väärtused. Võite neid kasutada lähtepunktiks, et mõelda ja arendada neid inimestena.
Väärtuste näited
usaldusväärsus, ausus, innovaatilisus, meeskonnatöö, tipptase, vastutus, volitused, kvaliteet, tõhusus, väärikus, usaldusväärsus, vastutus, täpsus, austus, pühendumus, mitmekesisus, paranemine, rõõm / lõbus, lojaalsus, usaldusväärsus, ausus, koostöö, juhtimine, empaatia, saavutused, julgust, tarkust, sõltumatust, julgeolekut, väljakutseid, mõju, õppimist, kaastundlikkust, sõbralikkust, distsipliini / järjekorda, suuremeelsust, püsivust, optimismi, töökindlust, paindlikkust, muutusi
Miks teie väärtused määratletakse ja määratakse?
Teie väärtused koosnevad kõikidest, mis teie elus juhtus teiega, ning need hõlmavad teie vanemate ja perekonna, teie usulise kuuluvuse, teie sõprade ja eakaaslaste mõjutusi, teie haridust, teie lugemist, teie kogemusi jms.
Tõhusad inimesed tunnistavad neid keskkonnamõjusid ning määratlevad ja arendavad selgeid, lühidalt ja sisukaid väärtusi / uskumusi ja prioriteete. Kui määratletud on väärtused mõjutavad kõiki teie elu aspekte.
- Näidake ja modelige oma väärtusi oma isiklikus ja töökäitumises, otsuste tegemises, panuses ja inimestevahelises suhtluses.
- Sa kasutad oma väärtusi, et teha otsuseid igapäevase töö ja koduelu prioriteetide osas.
- Teie eesmärgid ja elu eesmärk põhinevad teie väärtustel.
Valige kõige olulisemad väärtused, need väärtused, mis te arvate ja mis määravad teie tegelase.
Võtke need vastu, kohustuge neid ja seejärel elage neid nähtavalt iga päev tööl ja kodus.
Elu oma väärtused on üks kõige võimsamaid vahendeid, mis aitavad teil saada inimest, kelleni soovite, et aidata teil saavutada oma eesmärke ja unistada, ning aidata teil teisi juhtida ja mõjutada.
Väärtuspõhine ja põhimõtteline inimene suudab kõige paremini luua edukat ja täidetavat karjääri ja elu. Ära raiska oma parimat võimalust.